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約有156項(xiàng)符合搜索勞動(dòng)保障的查詢結(jié)果，以下是第141-150項(xiàng)。

人壽保險(xiǎn)知識(shí) 重慶市勞動(dòng)保障公眾信息網(wǎng)登錄即可更改社保卡密碼: 摘要：為了配合重慶市社?？òl(fā)放工作，解決居民社?？ǖ囊蓡枴＜慈掌?，登陸重慶市勞動(dòng)保障公眾信息網(wǎng)，即可在該網(wǎng)站進(jìn)行社?？艽a更改與社保卡內(nèi)容查詢的服務(wù)項(xiàng)目。社保卡的發(fā)放是為實(shí)現(xiàn)社保待遇在全市、全國轉(zhuǎn)接作準(zhǔn)備。從去年起，我市率先在渝中區(qū)啟動(dòng)了社?？ǖ陌l(fā)放，今年全市40個(gè)區(qū)縣將陸續(xù)發(fā)放。據(jù)悉，此卡將與市、區(qū)縣、街鎮(zhèn)的就業(yè)服務(wù)信息平臺(tái)相連接，參保居民可憑卡看病、買藥、領(lǐng)取養(yǎng)老金和失業(yè)保險(xiǎn)金等常規(guī)社保服務(wù)，還可通過此卡到當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)管理部門登記求職。持卡人將越來越多，憑卡在醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院、藥店消費(fèi)等情況，需輸入密碼。你可知道如何更改初始密碼？領(lǐng)到社會(huì)保障卡后要及時(shí)修改初始密碼，保證密碼安全！今天，市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)社會(huì)保障卡密碼使用方法做出說明，社?？ǔ跏际褂妹艽a統(tǒng)一為123456，拿到卡后應(yīng)立即對(duì)密碼進(jìn)行修改。市人社局介紹，從去年發(fā)放社?？ㄒ詠恚沂幸延?0萬市民領(lǐng)到了社?？ǎS著持卡人的增多，市民中詢問社保卡初始密碼，及其修改方法的人也逐漸增多。社?？艽a分為使用密碼和查詢密碼，使用密碼是持卡人在醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院、藥店進(jìn)行消費(fèi)時(shí)輸入的密碼，初始使用密碼統(tǒng)一為123456。為保證密碼安全，建議參保人領(lǐng)取社保卡后通過電話12333或社?？ǚ?wù)網(wǎng)點(diǎn)的專用設(shè)備及時(shí)修改密碼。此外，查詢密碼是持卡人查詢個(gè)人社會(huì)保障卡相關(guān)信息時(shí)輸入的密碼。持卡人可通過電話12333或登陸“重慶市勞動(dòng)保障公眾信息網(wǎng)”查詢社會(huì)保障卡相關(guān)信息。初始查詢密碼為個(gè)人編號(hào)的后六位（個(gè)人編號(hào)可在所在單位經(jīng)辦人處取得）。為保證密碼安全，持卡人可通過登陸“重慶市勞動(dòng)保障公眾信息網(wǎng)”修改密碼。重慶市勞動(dòng)保障公眾信息網(wǎng)提供包括醫(yī)療保險(xiǎn)在內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢、工傷保險(xiǎn)查詢、生育保險(xiǎn)查詢、失業(yè)保險(xiǎn)查詢和其他公共信息查詢。下面是查詢步驟：通過網(wǎng)址進(jìn)入“重慶市勞動(dòng)保障公眾信息網(wǎng)”。或者在百度直接輸入“重慶市勞動(dòng)保障公眾信息網(wǎng)”找到該站點(diǎn)的網(wǎng)址。進(jìn)入頁面后，在網(wǎng)站第二屏左上方有一處查詢按鈕，您可以根據(jù)自己的需要點(diǎn)擊查詢進(jìn)到查詢頁面。進(jìn)入查詢頁面后根據(jù)自己的賬號(hào)和密碼進(jìn)行查詢。查詢密碼默認(rèn)為社會(huì)保障信息系統(tǒng)個(gè)人編號(hào)后六位（個(gè)人編號(hào)請(qǐng)到所在單位索取,個(gè)人參保人員到本人參保的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)索?。?。如對(duì)查詢結(jié)果有疑義，請(qǐng)到當(dāng)?shù)刎?fù)責(zé)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核實(shí)。目前該網(wǎng)站只能查詢主城九區(qū)參保人員的數(shù)據(jù)，其它區(qū)縣查詢功能開通時(shí)間另行通知.若給您帶來不便敬請(qǐng)諒解！查詢數(shù)據(jù)與實(shí)際數(shù)據(jù)有一個(gè)月的延時(shí)!其次“電話查詢社保卡是市民最方便的方式之一。”市勞動(dòng)保障局介紹，市民只要撥通12333電話后，按照主流程提示按3號(hào)鍵進(jìn)入“社保信息查詢”，“個(gè)人賬戶”、醫(yī)療卡余額、失業(yè)保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)月數(shù)、退休待遇金額、工傷人員待遇、單位醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)等內(nèi)容，便一清二楚。市勞動(dòng)保障局稱，社?？ㄐ畔⑦€可通過觸摸屏進(jìn)行查詢，觸摸屏分布在我市各區(qū)勞動(dòng)保障局服務(wù)大廳、各區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心服務(wù)大廳、就業(yè)管理局服務(wù)大廳以及大部分街道辦事處服務(wù)大廳。通過觸摸屏，可查詢個(gè)人的參保繳費(fèi)和待遇享受信息。社?？⊕焓г趺崔k？市勞動(dòng)保障局提醒，持卡人遺失社會(huì)保障卡后，可撥打12333電話及時(shí)掛失，電話掛失后應(yīng)及時(shí)到所屬區(qū)縣醫(yī)療保險(xiǎn)分中心進(jìn)行書面掛失。; #重慶社保 #社保查詢 #勞動(dòng)保障
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 深圳市勞動(dòng)保障局:社保繳費(fèi)辦理須知: 摘要：根據(jù)《中共深圳市委深圳市人民政府關(guān)于印發(fā)<深圳市人民政府機(jī)構(gòu)改革方案>的通知》（深發(fā)20099號(hào)），設(shè)立深圳市人力資源和社會(huì)保障局（簡(jiǎn)稱市人力資源保障局），為市政府工作部門。從1月1日起，深圳市養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)有變化，單位繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)提高3個(gè)點(diǎn)。本文深圳市勞動(dòng)保障局介紹了社保繳費(fèi)辦理的知識(shí)。1、綜合醫(yī)療保險(xiǎn)適用于①具有本市戶籍的在職人員；②達(dá)到法定退休年齡前具有本市戶籍，沒有按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的退休人員。另外，用人單位可為其非本市戶籍員工申請(qǐng)參加綜合醫(yī)療保險(xiǎn)；2、住院醫(yī)療保險(xiǎn)適用于失業(yè)、低保對(duì)象、特殊困難的深戶人員以及非本市戶籍的城鎮(zhèn)戶籍在職人員。另外，用人單位可為其非本市戶籍的農(nóng)村戶籍員工申請(qǐng)參加住院醫(yī)療保險(xiǎn)；3、農(nóng)民工醫(yī)療保險(xiǎn)適用于與本市企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工；4、地方補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)適用于參加綜合醫(yī)療保險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn)的人員；5、生育醫(yī)療保險(xiǎn)適用于參加綜合醫(yī)療保險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn)未達(dá)法定退休年齡的人員；6、一次性繳納18年醫(yī)保費(fèi)適用范圍：①參加原養(yǎng)老保險(xiǎn)行業(yè)統(tǒng)籌的駐深單位中由廣東省、北京市社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按月支付養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，在退休前已參加我市醫(yī)療保險(xiǎn)的退休人員，以本市上年度在崗職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，由原用人單位按繳費(fèi)基數(shù)的12%×12個(gè)月×18年一次性繳足；②達(dá)到法定退休年齡后具有本市戶籍，未在國內(nèi)其他地方享受社會(huì)醫(yī)療保障的人員，由本人在首次參加本市醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)，以本市上年度在崗職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按繳費(fèi)基數(shù)的12%×12個(gè)月×18年一次性繳足。市社保局日前發(fā)布今年的《深圳市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整對(duì)照表》，從1月1日起，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)有變化，單位繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)提高3個(gè)點(diǎn)，個(gè)人繳費(fèi)不變，非戶籍員工也納入失業(yè)保險(xiǎn)；“超齡養(yǎng)老費(fèi)”取消；醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)新辦法正在修訂或制定中，目前依照現(xiàn)辦法執(zhí)行；工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)與原辦法相同，今年繼續(xù)執(zhí)行基準(zhǔn)費(fèi)率下調(diào)20%的政策。深圳市勞動(dòng)保障局單位繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)提高在養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)方面，深圳戶籍人員參加“基本養(yǎng)老+地方補(bǔ)充養(yǎng)老”，總繳費(fèi)比例從原來的19%提高至22%，其中單位繳納14%（含1%地方補(bǔ)充養(yǎng)老），個(gè)人繳費(fèi)比例不變?nèi)詾?%。深圳戶籍人員繳費(fèi)基數(shù)“下線”從“市上年度在崗職工平均工資的60%”調(diào)整為“市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)”，深圳戶籍人員繳費(fèi)基數(shù)具體為：以員工的每月工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，最低不得低于市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)；非深圳戶籍人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，不參加地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，總繳費(fèi)比例從原來的18%提高至21%，其中單位繳納13%，個(gè)人繳費(fèi)比例不變?nèi)詾?%。繳費(fèi)基數(shù)與原辦法相同，即：以員工的月工資總額為基數(shù)，但不得高于市上年度在崗職工月平均工資的300%，最低不得低于市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)。深圳市勞動(dòng)保障局非戶籍員工可享失業(yè)保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)也有重大變化，以前失業(yè)保險(xiǎn)參保范圍僅為深圳戶籍員工，今年起用人單位的所有職工均納入失業(yè)保險(xiǎn)參保范圍，對(duì)深圳戶籍員工和異地務(wù)工人員等同對(duì)待。政策調(diào)整后，每名職工每月失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：本市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)×3%，其中，用人單位繳納2%，職工個(gè)人繳納1%。往年，對(duì)于調(diào)入我市人員超過繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)起征年齡的，應(yīng)按規(guī)定繳交超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。調(diào)入我市人員繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的起征年齡為35周歲，但對(duì)于符合相關(guān)條件的人員，視具體情況將起征年齡分別放寬至40周歲、45周歲、50周歲。; #深圳社保 #社會(huì)保障 #勞動(dòng)保障 #社會(huì)保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 無錫市勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)上申報(bào)辦事流程: 摘要：社保查詢方法的有很多，網(wǎng)上查詢社保讓市民更加方便快捷。但是無錫市勞動(dòng)和社會(huì)保障局介紹了社保網(wǎng)上申報(bào)辦事流程。無錫市勞動(dòng)和社會(huì)保障局貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的方針、政策和法律、法規(guī)，履行《中華人民共和國勞動(dòng)法》賦予的職責(zé)，研究制訂全市勞動(dòng)和社會(huì)保障制度改革方案，編制全市勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。制定全市社會(huì)保險(xiǎn)基金收繳、支付、管理、運(yùn)營的政策并監(jiān)督實(shí)施。無錫市勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)的開通1、參保單位可登陸“無錫市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心”（以下簡(jiǎn)稱“社保中心”）在網(wǎng)頁中找到“下載中心”，然后點(diǎn)擊“更多”，選擇下載《勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦事申請(qǐng)表》及《勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦事承諾書》或“無錫市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”（以下簡(jiǎn)稱“人保網(wǎng)”），在網(wǎng)頁中找到“下載中心”，然后點(diǎn)擊“更多”，在目錄中找到“信息化建設(shè)”，選擇下載《勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦事申請(qǐng)表》及《勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦事承諾書》（注“承諾書”在“申請(qǐng)表”內(nèi)），下載承諾書、申請(qǐng)表各一式三份，單位如實(shí)填報(bào)并蓋章，申報(bào)單位的操作人員請(qǐng)?zhí)顚憜挝还潭娫捄蛡€(gè)人的手機(jī)號(hào)碼?？赏瑫r(shí)下載安裝《無錫市勞動(dòng)保障單位管理系統(tǒng)》。2、參保單位憑“社會(huì)保險(xiǎn)登記證”、《勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦事申請(qǐng)表》，到就近的中國電信各網(wǎng)點(diǎn)（如網(wǎng)點(diǎn)不辦理請(qǐng)到電信總局）領(lǐng)取并填寫《網(wǎng)上申報(bào)“社保E通”業(yè)務(wù)客戶登記表》，(電信每年收取200元費(fèi)用)，打印“中國電信公司無錫分公司業(yè)務(wù)登記單”，獲取電信網(wǎng)上申報(bào)帳號(hào)（8位）及電信密碼,開通電信網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)。（如：111111單位代碼前輸入rb就是獲取的電信網(wǎng)上申報(bào)賬號(hào)8位：rb111111，也稱VPN帳戶）。3、參保單位帶好申請(qǐng)表(二份)、承諾書(二份)、營業(yè)執(zhí)照正本和社保登記證正本的復(fù)印件、電信開通的業(yè)務(wù)登記單復(fù)印件到到社保中心征繳管理部或各區(qū)社保辦事處申請(qǐng)網(wǎng)上申報(bào)開通業(yè)務(wù)，獲取社保網(wǎng)上申報(bào)用戶名及社保密碼（社保開通不收費(fèi)）。無錫市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：網(wǎng)上申報(bào)的辦理流程（1）單位首次進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)，按照已下載安裝的《無錫市勞動(dòng)保障單位管理信息系統(tǒng)》（報(bào)盤軟件）或從申報(bào)窗口下發(fā)到u盤已申報(bào)的資料信息，生成當(dāng)月單位的“人員變動(dòng)”和“月繳費(fèi)工資”報(bào)盤文件，登陸“無錫市社會(huì)保障網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)”，點(diǎn)擊功能列表中“月繳費(fèi)申報(bào)上傳”，把“報(bào)盤文件”在逐一上傳到服務(wù)器上→網(wǎng)上申報(bào)功能列表下→點(diǎn)擊人員增減變動(dòng)報(bào)盤文件（必須是在勞動(dòng)部門做過增員或減員的前提下，姓名和個(gè)人代碼不能用Ｔ００００１代替）→點(diǎn)擊瀏覽文件并雙擊文件→點(diǎn)擊顯示內(nèi)容→點(diǎn)擊上傳；網(wǎng)上申報(bào)功能列表下→點(diǎn)擊月工資繳費(fèi)申報(bào)→明細(xì)文件路徑→點(diǎn)擊瀏覽文件并雙擊文件中的工資信息（信息里姓名和個(gè)人代碼不能用Ｔ００００１代替）→總額文件路徑→點(diǎn)擊瀏覽文件并雙擊文件中的工資總額→點(diǎn)擊顯示內(nèi)容→點(diǎn)擊上傳（先傳人員變動(dòng)、后傳工資信息、工資總額）→本月網(wǎng)上申報(bào)工作完成。（2）正常網(wǎng)上申報(bào)流程（次月）：登陸“無錫市社會(huì)保障網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)”→在功能表選擇“報(bào)盤回盤信息下載”→雙擊“社保中心回盤上傳文件名”下載即可（每個(gè)單位只能看到自己?jiǎn)挝淮a文件）→用下載的文件，或用上月的報(bào)盤文件信息，生成當(dāng)月單位的“人員變動(dòng)”和“月繳費(fèi)工資”報(bào)盤文件后，按照首次上傳流程進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)即可。無錫市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：參保人員繳費(fèi)基數(shù)網(wǎng)上查詢（1）當(dāng)年基數(shù)查詢：登陸“無錫市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”，找到“公共服務(wù)大廳”-〉“在線查詢”→“養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶查詢”→錄入個(gè)人身份證號(hào)、個(gè)人代碼及校驗(yàn)碼→查詢本年度月繳費(fèi)基數(shù)明細(xì)。（2）歷年基數(shù)查詢：登陸“無錫市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”，找到“公共服務(wù)大廳”-〉“在線查詢”，點(diǎn)擊“養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶查詢”→錄入個(gè)人身份證號(hào)、個(gè)人代碼及校驗(yàn)碼→查詢歷年度月繳費(fèi)基數(shù)明細(xì)。無錫市社保機(jī)構(gòu)一覽無錫市勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：市轄區(qū)塘南路電話：0510-85011673
　　江陰市勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：江陰市澄江中路9號(hào)電話：0510-86804543
　　宜興市勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：宜興市教育西路1號(hào)電話：0510-87984906
　　南長區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：振新路12-2號(hào)聯(lián)系電話：0510-85027099
　　北塘區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：小三里橋街19號(hào)電話：0510-82618931
　　濱湖區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：市轄區(qū)梁溪路38號(hào)電話：0510-85884064
　　錫山區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：市轄區(qū)二泉中路電話：0510-88704139
　　惠山區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局地址：崇安區(qū)廣勤路395號(hào)電話:0510-82447459; #無錫社保 #勞動(dòng)保障 #社會(huì)保障 #社會(huì)保險(xiǎn)
2024-09-03 16:23:22

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 外地戶籍參加廣州社保如何領(lǐng)退休金？: 摘要：隨著我國流動(dòng)人口的日益增多，作為勞動(dòng)資源流動(dòng)目的地之一的廣州，外地戶籍人口很多，同時(shí)，參加廣州社保的外地人員亦不斷增加，有些人甚至已經(jīng)到了臨近退休年齡。那么，對(duì)于這些參加廣州社保的異地戶籍者，退休政策是怎樣的呢？廣州社保異地戶籍參保政策廣州市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布了關(guān)于“異地戶籍參保人超齡繼續(xù)繳費(fèi)條件”指引文件，該文件明確，對(duì)于跨省轉(zhuǎn)移的外地戶籍人員按照規(guī)定確定待遇領(lǐng)取地在廣州的，達(dá)到退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年，從2011年7月1日開始就可以在廣州辦理逐月延繳，直至達(dá)到最低繳費(fèi)年限后才能按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。據(jù)廣州市人社局方面介紹，現(xiàn)有政策的規(guī)定是符合一定條件的異地戶籍參保人可以在廣州延長繳費(fèi)，直至達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件，但省內(nèi)異地戶籍和省外異地戶籍參保人所需符合的條件又有所不相同。（一）廣東省戶籍參保人政策：對(duì)于廣東省戶籍參保人，最后參保地為廣州且在穗連續(xù)繳費(fèi)滿5年以上的，可在廣州繼續(xù)繳費(fèi)。只要任意符合以下三個(gè)條件之一時(shí)，參保人可以申請(qǐng)一次性躉繳不足年限：1、男年滿65周歲，女年滿60周歲。2、1998年6月30日前（含當(dāng)日）參保，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年及以上，并且按月繼續(xù)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿1年及以上。3、社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前（2011年7月1日前）參保、達(dá)到法定退休年齡按月繼續(xù)繳費(fèi)5年后仍不足15年的，可申請(qǐng)一次性躉繳不足年限。（二）跨省轉(zhuǎn)移的外地戶籍人員政策：對(duì)于跨省轉(zhuǎn)移的外地戶籍人員，按照規(guī)定確定待遇領(lǐng)取地在廣州的可在穗繼續(xù)繳費(fèi)。在社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前（2011年7月1日前）參保、達(dá)到法定退休年齡按月繼續(xù)繳費(fèi)5年后仍不足15年的，可申請(qǐng)一次性躉繳不足年限。廣州社保繳費(fèi)不滿10年需回戶籍所在地續(xù)繳市社保局表示，臨近退休的江門外來務(wù)工人員可選擇靈活的參保續(xù)費(fèi)方式。對(duì)于外省戶籍且在廣東省內(nèi)參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人，如果在江門累計(jì)繳費(fèi)滿10年，那樣可以選擇在江門繼續(xù)繳費(fèi)；如果在江門累計(jì)繳費(fèi)不滿10年，需轉(zhuǎn)回戶籍所在地或上一個(gè)繳費(fèi)滿10年的參保地繼續(xù)繳費(fèi)。市社保局負(fù)責(zé)人在解疑中表示，一般而言，當(dāng)參保人達(dá)到法定退休年齡并且職工養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年時(shí)，即可辦理退休。除了省外戶籍的外來務(wù)工人員外，省內(nèi)戶籍的參保人，若在江門累計(jì)繳費(fèi)滿5年，可選擇在江門繼續(xù)繳費(fèi)，也可以轉(zhuǎn)回戶籍所在地延繳；如果在江門累計(jì)繳費(fèi)不滿5年的，需要轉(zhuǎn)回戶籍所在地繼續(xù)繳費(fèi)。非江門市戶籍在江門市按月領(lǐng)取退休金的參保人，其職工醫(yī)保繳費(fèi)年限(含視同職工醫(yī)保繳費(fèi)年限)累計(jì)不足20年的，一次性躉繳補(bǔ)足繳費(fèi)年限后，可按規(guī)定終身享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。; #廣州社保 #社會(huì)保險(xiǎn) #社會(huì)勞動(dòng)保障
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)已經(jīng)升級(jí): 摘要：目前，成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)不設(shè)時(shí)限，每周“7天×24小時(shí)” 全天候無站式服務(wù)。而且，成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)服務(wù)范圍也已經(jīng)擴(kuò)大到更多人群，包括離退休人員都可以線上辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”即日起，成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”。成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)不設(shè)時(shí)限，參保企業(yè)和城鄉(xiāng)參保人員通過在線進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理，可享受每周“7天×24小時(shí)” 全天候無站式服務(wù)。目前，成都社保參保企業(yè)開通網(wǎng)上經(jīng)辦達(dá)19062戶，涉及企業(yè)參保人員241.91萬人。升級(jí)后的成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)分為兩個(gè)子系統(tǒng)，即“用人單位網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)”和“個(gè)人網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)”。成都社保網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)服務(wù)范圍擴(kuò)大值得一提的是，新的社保網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)服務(wù)范圍由之前的在職人員擴(kuò)大到了更多人群，包括離退休人員都可以線上辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。成都市社保局表示，用人單位在職職工及離退休人員通過個(gè)人網(wǎng)上經(jīng)辦系統(tǒng)可辦理如查詢、打印基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證等業(yè)務(wù)。另外，此次還新增了網(wǎng)銀繳費(fèi)功能，選擇更多。事業(yè)單位人員納入成都社保目前，成都市本級(jí)共有事業(yè)單位4000余個(gè)，事業(yè)編制人員17萬余人，已全員納入醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍。據(jù)了解，2004年7月1日起，成都市市屬事業(yè)單位全員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策將正式實(shí)施，規(guī)定：凡成都市市屬全額撥款、差額撥款和自收自支事業(yè)單位及其編制內(nèi)職工；黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、依照或參照公務(wù)員制度管理的事業(yè)單位中的在編勞動(dòng)合同制工人等都為參保對(duì)象。目前，成都市本級(jí)17萬余名事業(yè)單位人員已全員納入醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍。成都個(gè)體人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整2014年個(gè)體人員銀行代扣繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)。今年個(gè)體參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為4個(gè)檔次。按照其中最低檔繳費(fèi)基數(shù)40%計(jì)算，個(gè)體參保人員月繳費(fèi)費(fèi)用為548.57元；最高檔的月繳費(fèi)金額為979.77元。今年個(gè)體參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為最低檔（40%）、一檔（60%）、二檔（80%）、三檔（100%）四個(gè)檔次。最低檔（40%）繳費(fèi)由養(yǎng)老、基本醫(yī)療+大病互助（8.5%+1%）、生育險(xiǎn)共同組成，月繳費(fèi)金額共548.57元。一檔（60%）月繳費(fèi)金額為692.37元、二檔（80%）月繳費(fèi)金額為835.97元、三檔（100%）月繳費(fèi)金額為979.77元。最低檔養(yǎng)老費(fèi)用為287.40元，一檔、二檔、三檔分別為431.20元、574.80元、718.60元，基本醫(yī)療+大病互助費(fèi)用均為242.06元，生育險(xiǎn)為19.11元。; #成都社保 #社會(huì)保險(xiǎn) #社會(huì)勞動(dòng)保障
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 上海勞動(dòng)保障局便民解答: 摘要：勞動(dòng)保障是指以保護(hù)勞動(dòng)者的基本權(quán)益所采取的一切措施和行為的總和。市民關(guān)于社會(huì)勞動(dòng)保障的問題有很多，近日上海網(wǎng)友咨詢：工傷人員治療及康復(fù)期間哪些費(fèi)用可通過工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)？居民醫(yī)保按什么標(biāo)準(zhǔn)籌資，個(gè)人繳費(fèi)多少？合同到期不續(xù)簽，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照什么標(biāo)準(zhǔn)支付？上海勞動(dòng)保障局針對(duì)這些問題為上海市民做出了解答。上海市人力資源和社會(huì)保障局，為市政府組成部門。上海市人力資源和社會(huì)保障局掛上海市外國專家局、上海市醫(yī)療保險(xiǎn)辦公室牌子。全局機(jī)構(gòu)編制數(shù)297人。貫徹執(zhí)行人力資源和社會(huì)保障工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策。
上海勞動(dòng)保障局便民解答
工傷人員治療及康復(fù)期間哪些費(fèi)用可通過工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)？答：治療工傷所需醫(yī)療費(fèi)用符合國家和本市的工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。本市的工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，按照本市有關(guān)基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目范圍、用藥范圍以及醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍等規(guī)定執(zhí)行。工傷人員到工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合國家和本市工傷康復(fù)服務(wù)項(xiàng)目、工傷康復(fù)診療規(guī)范的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。區(qū)、縣人力資源社會(huì)保障局作出認(rèn)定為工傷的決定后發(fā)生行政復(fù)議、行政訴訟的，行政復(fù)議和行政訴訟期間不停止支付工傷人員治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用。工傷人員治療非工傷引發(fā)的疾病，所需醫(yī)療費(fèi)用不列入工傷保險(xiǎn)基金支付范圍。居民醫(yī)保按什么標(biāo)準(zhǔn)籌資，個(gè)人繳費(fèi)多少？居民醫(yī)保基金除個(gè)人繳費(fèi)資金外，其余部分由政府財(cái)政補(bǔ)貼。居民醫(yī)保基金的籌資標(biāo)準(zhǔn)和個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照參保人員的不同年齡段分段確定，2013年的標(biāo)準(zhǔn)為：⑴70周歲以上人員，籌資標(biāo)準(zhǔn)每人每年3300元，其中個(gè)人繳費(fèi)340元。⑵60周歲以上、不滿70周歲人員，籌資標(biāo)準(zhǔn)每人每年3300元，其中個(gè)人繳費(fèi)500元。⑶超過18周歲、不滿60周歲人員，籌資標(biāo)準(zhǔn)每人每年1700元，其中個(gè)人繳費(fèi)680元。⑷中小學(xué)生和嬰幼兒，籌資標(biāo)準(zhǔn)每人每年750元，其中個(gè)人繳費(fèi)90元。合同到期不續(xù)簽，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照什么標(biāo)準(zhǔn)支付？答：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。應(yīng)按照勞動(dòng)者應(yīng)得工資計(jì)算，包括計(jì)時(shí)工資或者計(jì)件工資以及獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入。勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前12個(gè)月的平均工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。勞動(dòng)者工作不滿12個(gè)月的，按照實(shí)際工作的月數(shù)計(jì)算平均工資。; #勞動(dòng)保障局 #勞動(dòng)保障 #勞動(dòng)保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 深圳市勞動(dòng)保障查詢保障服務(wù)新動(dòng)態(tài): 摘要：勞動(dòng)保障是針對(duì)勞動(dòng)者的弱勢(shì)而設(shè)立，在一定程度上保護(hù)了勞動(dòng)者的基本權(quán)益。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各地對(duì)于勞動(dòng)者的保障也在不斷提高，今天就來說說深圳市勞動(dòng)保障查詢保障服務(wù)的新動(dòng)態(tài)。深圳市勞動(dòng)保障查詢新動(dòng)態(tài)一：深圳推出社保業(yè)務(wù)新自助終端。廣東省深圳市社保局與中國建設(shè)銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行合作，共同推進(jìn)全市社保業(yè)務(wù)自助終端改造。按計(jì)劃，兩家銀行將在全市社保機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)窗口各安置150臺(tái)新終端設(shè)備。深圳市社保新自助服務(wù)終端系統(tǒng)，具備個(gè)人服務(wù)網(wǎng)頁業(yè)務(wù)查詢及辦理、個(gè)人社保信息快速查詢和打印、單位服務(wù)網(wǎng)頁業(yè)務(wù)查詢及辦理、單位自助打單等功能。屆時(shí)，系統(tǒng)還將實(shí)現(xiàn)部分銀行金融業(yè)務(wù)功能。目前，全市各社保機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)窗口已擺放50多臺(tái)新自助服務(wù)終端，極大地方便了參保人員。深圳市勞動(dòng)保障查詢新動(dòng)態(tài)二：深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)提至1600元全國最高。深圳市政府2月21日對(duì)外公布，將于3月1日起再次上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)從1500元/月調(diào)整到1600元/月，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從13.3元/小時(shí)調(diào)整到14.5元/小時(shí)。深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)領(lǐng)跑全國。記者了解，深圳之所以適度調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，一是促進(jìn)居民收入與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步、勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步，提高低收入者收入水平，讓全體勞動(dòng)者共享改革發(fā)展成果；二是吸引勞動(dòng)力資源，更好地滿足深圳經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)力資源日益增多的需求。本次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整在春節(jié)前發(fā)布信息，是向社會(huì)各界特別是廣大勞動(dòng)者發(fā)出的明確信號(hào)，同時(shí)也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預(yù)算支出；三是作為深圳產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的配套措施，調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)可以力促企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)深圳質(zhì)量建設(shè)。深圳此次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，全市將有150萬左右員工受益。業(yè)內(nèi)人士普遍認(rèn)為，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)勢(shì)必造成一定壓力。但是未來的趨勢(shì)，企業(yè)的人力成本是不斷提高的，所以適度提高薪資，也在企業(yè)預(yù)算之內(nèi)。在勞動(dòng)力供給偏緊的情況下，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，有利于增強(qiáng)深圳對(duì)勞動(dòng)力的吸引力，緩解用工缺口。深圳市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定具有法律效力和強(qiáng)制力，全市所有企業(yè)必須嚴(yán)格按照規(guī)定發(fā)放工資。如果勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)企業(yè)有違法行為，可到深圳市勞動(dòng)保障監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)，或就近到所在地的區(qū)、街道勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)，也可撥打深圳市舉報(bào)勞動(dòng)違法行為熱線電話12333，違規(guī)企業(yè)將受重罰。深圳市勞動(dòng)保障查詢新動(dòng)態(tài)三：福田區(qū)試運(yùn)行全國首個(gè)就業(yè)工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)見成效。全國首個(gè)就業(yè)工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)“福田樂業(yè)”指標(biāo)評(píng)價(jià)體系，已在福田區(qū)園嶺、南園、蓮花三個(gè)街道開展試運(yùn)行工作，為全國其他地區(qū)建立就業(yè)考核評(píng)價(jià)工作創(chuàng)造了新經(jīng)驗(yàn)。一是著力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，打造求職者“樂土”。實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)“星火計(jì)劃”助推“福田樂業(yè)”建設(shè)，成功引導(dǎo)和激勵(lì)幫扶2036人自主創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)8908戶籍失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，試運(yùn)行街道充分就業(yè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)率均達(dá)100%，其中蓮花街道景田社區(qū)被評(píng)為2012年省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)。二是著力推動(dòng)“三大板塊”建設(shè)，促進(jìn)勞動(dòng)者“樂活”。將就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)的客觀標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)者的主觀感受有機(jī)結(jié)合，積極完善就業(yè)政策與環(huán)境、就業(yè)機(jī)會(huì)與質(zhì)量、就業(yè)認(rèn)同與評(píng)價(jià)“三大板塊”建設(shè)，不斷提高勞動(dòng)者“幸福指數(shù)”，讓勞動(dòng)者體面勞動(dòng)，快樂生活。三是著力推進(jìn)“四優(yōu)五有一滿意”建設(shè)，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者“樂業(yè)”。通過實(shí)施優(yōu)先戰(zhàn)略、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、培育優(yōu)良素質(zhì)、創(chuàng)造優(yōu)越環(huán)境“四優(yōu)”工程，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者就業(yè)有崗位、收入有改善、權(quán)益有保障、職業(yè)有發(fā)展、心理有歸屬“五有”目標(biāo)，最終讓勞動(dòng)者滿意，試運(yùn)行的三個(gè)街道就業(yè)公共服務(wù)滿意度均達(dá)到99%，實(shí)現(xiàn)“有業(yè)者樂業(yè)”。; #勞動(dòng)保障 #勞動(dòng)保險(xiǎn) #勞動(dòng)保險(xiǎn)查詢
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 深圳市勞動(dòng)保障查詢保障卡辦理使用方法指南: 摘要：勞動(dòng)保障保護(hù)了勞動(dòng)者的基本權(quán)益，“勞動(dòng)保障卡”是部分省市用于記錄職工參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)情況以及享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的專用卡，是保障職工合法權(quán)益的一項(xiàng)舉措。深圳市勞動(dòng)保障如何辦理，使用范圍有哪些呢？深圳市勞動(dòng)保障查詢：社會(huì)保障卡全稱為“中華人民共和國社會(huì)保障卡”，是經(jīng)國家勞動(dòng)保障部統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設(shè)計(jì)，由各地勞動(dòng)保障部門面向社會(huì)發(fā)行。社會(huì)保障卡上主要的信息有：持卡人的姓名、性別、卡號(hào)、電腦號(hào)、公民身份號(hào)碼等基本信息。深圳市勞動(dòng)保障查詢：深圳社會(huì)保障卡的發(fā)行對(duì)象為參加我市社會(huì)保險(xiǎn)的在職人員和靈活就業(yè)人員、在我市社保機(jī)構(gòu)領(lǐng)取養(yǎng)老金或失業(yè)保險(xiǎn)金的退休人員和失業(yè)人員、我市低保對(duì)象、參加我市少兒醫(yī)保的少年兒童等。社會(huì)保障卡申請(qǐng)制作程序與原深圳市勞動(dòng)保障卡申請(qǐng)制作程序相同，參保單位或參保人可以到社保機(jī)構(gòu)各相關(guān)窗口辦理。新卡從受理申請(qǐng)到制作、發(fā)放周期為20個(gè)工作日，參保人在制卡期間如需住院，可持市社保機(jī)構(gòu)發(fā)放的《社會(huì)保障卡受理回執(zhí)》辦理入院手續(xù)。社會(huì)保障卡的工本費(fèi)經(jīng)省物價(jià)局和省財(cái)政廳批準(zhǔn)，每張卡收取20元，遺失補(bǔ)發(fā)也按此標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。市民如有疑問可撥打咨詢電話：96888。辦理《深圳市勞動(dòng)保障卡》應(yīng)經(jīng)過三個(gè)步驟：一是申報(bào)，企業(yè)申報(bào)時(shí)，應(yīng)提交參保人數(shù)碼照片回執(zhí)（參保人應(yīng)在市公安機(jī)關(guān)認(rèn)可的第二代身份證聯(lián)網(wǎng)照相館拍照），申報(bào)的方式可分為企業(yè)網(wǎng)上申報(bào)和社保部門前臺(tái)申報(bào)，網(wǎng)上申報(bào)時(shí)由企業(yè)直接打印出“制卡清單”，前臺(tái)申報(bào)時(shí)企業(yè)應(yīng)填報(bào)《深圳市企業(yè)員工參加社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)表》給社保機(jī)構(gòu)征收部門，由征收部門打印出“制卡清單”。二是制卡，企業(yè)必須憑“制卡清單”或申報(bào)表及數(shù)碼相片回執(zhí)（按人員姓名順序排序），到社保部門指定窗口交納工本費(fèi)并收取回執(zhí)，由制卡部門制卡。三是領(lǐng)卡，由企業(yè)憑回執(zhí)到社保機(jī)構(gòu)指定部門領(lǐng)卡，參保人再從企業(yè)領(lǐng)回自己的《深圳市勞動(dòng)保障卡》。
深圳市勞動(dòng)保障查詢：勞動(dòng)保障卡如何使用
使用范圍：
（一）門診：在深圳的員工持深圳市勞動(dòng)保障卡到深圳任意一家社康服務(wù)中心就診，就診額度每年800元，醫(yī)療年度為每年7月1日到次年6月31日；在異地發(fā)生不予以償付；（二）住院：報(bào)銷額度與發(fā)生地、病種有關(guān)聯(lián)：1、起付線為400元；2、結(jié)算醫(yī)院是社康中心的上一級(jí)單位；3、是否急診，在病歷體現(xiàn)是否急性病。4、表中的入院記錄、臨時(shí)醫(yī)囑、長期醫(yī)囑、手術(shù)記錄單，出院后十個(gè)工作日后憑發(fā)票和身份證到醫(yī)院的病案室打印，說明打印理由，醫(yī)院會(huì)協(xié)助打印。5、在異地發(fā)生或在深圳發(fā)生都需在費(fèi)用總額減去起付線，起付線為400元；6、接深圳市工商銀行八卦嶺支行的通知，從2010年5月24日起將停止辦理存折開戶手續(xù)的業(yè)務(wù)，因此，凡涉及在深圳社保報(bào)銷的同事，必須有在深圳地區(qū)辦理的四大銀行的銀行卡（中行、農(nóng)行、建行、工行），如因報(bào)銷人無法前往深圳辦理的同事，可委托社保專員代為辦理，銀行將收取15元的工本費(fèi)！7、報(bào)銷證件全部需要原件及復(fù)印件，辦理完報(bào)銷后全部返還。
深圳市企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)須知
1、在單位繳費(fèi)的員工：由企業(yè)提交員工身份證復(fù)印件、勞動(dòng)保障卡數(shù)碼照回執(zhí)（已辦理過勞動(dòng)保障卡的不需要此項(xiàng)），回執(zhí)需按參保報(bào)表的順序排列，附于參保報(bào)表后。如屬補(bǔ)辦卡的，填寫《深圳市勞動(dòng)保障卡補(bǔ)辦（掛失）申請(qǐng)表》到繳費(fèi)所屬征收窗口打印制證清單并交納工本費(fèi)，領(lǐng)取制卡回執(zhí)。2、已開展網(wǎng)上申報(bào)參保的單位，可直接在網(wǎng)上申請(qǐng)制證，并打印制證清單，并將數(shù)碼照相回執(zhí)（已辦理過勞動(dòng)保障卡的不需要此項(xiàng)）按“制卡清單”順序排列，附于清單后，提交員工身份證復(fù)印件到社保征收部門指定制卡窗口，并交納工本費(fèi)，領(lǐng)取制卡回執(zhí)。; #勞動(dòng)保障 #勞動(dòng)保險(xiǎn) #勞動(dòng)保險(xiǎn)查詢
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 2014年重慶企退人員基本養(yǎng)老金調(diào)整情況: 摘要：2014年1月1日起，重慶市企業(yè)退休養(yǎng)老金進(jìn)行了第10次調(diào)整，全市200多萬企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金迎來上調(diào)，總體增幅達(dá)到10%。本次調(diào)整采取普遍調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的辦法。其中，普遍調(diào)整由三部分構(gòu)成。本文將為您介紹2014年重慶企退人員基本養(yǎng)老金調(diào)整情況。養(yǎng)老金與退休時(shí)間掛鉤重慶市政府出臺(tái)了《關(guān)于印發(fā)2014年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金辦法的通知》。根據(jù)《通知》，從2014年1月1日起，全市200多萬企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金將迎來上調(diào)。按照中央規(guī)定，總體調(diào)整水平按照月人均基本養(yǎng)老金的10%確定。這是2005年以來，國家連續(xù)第10次調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平。據(jù)市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，本次調(diào)整采取普遍調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的辦法。其中，普遍調(diào)整由三部分構(gòu)成。第一部分與退休時(shí)間掛鉤，第二、三部分與繳費(fèi)年限掛鉤。根據(jù)本人退休時(shí)間不同，調(diào)整幅度可劃分為兩個(gè)檔次。在2005年12月31日及其以前退休，且領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的人員，每人每月增加90元。2006年1月1日至2013年12月31日期間退休，且領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的人員，每人每月增加50元。養(yǎng)老金與繳費(fèi)年限掛鉤根據(jù)繳費(fèi)年限不同，漲幅也不相同。該負(fù)責(zé)人表示，首先，本人繳費(fèi)年限每滿1年，每人每月增加3元。其次，按照繳費(fèi)年限分檔增加待遇，主要分為六個(gè)檔次?？傮w而言，繳費(fèi)年限越長，漲幅越大。具體來看，繳費(fèi)年限15年及其以下的，每人每月增加10元；繳費(fèi)年限在16年至20年之間的，每人每月增加20元；繳費(fèi)年限在21年至25年之間的，每人每月增加30元；繳費(fèi)年限在26年至30年之間的，每人每月增加40元；繳費(fèi)年限在31年至35年之間的，每人每月增加50元；繳費(fèi)年限在36年及其以上的，每人每月增加60元。重慶市在制度建立之時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)16周歲至59周歲人員，拉大了年繳費(fèi)檔次差距，設(shè)立100元、200元、400元、600元、900元5個(gè)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。也就是說，參保居民如果沒有個(gè)人繳費(fèi)，到60歲后只能領(lǐng)取每月基礎(chǔ)養(yǎng)老金，如果選擇相應(yīng)的檔次繳費(fèi)，則可每月多領(lǐng)取相應(yīng)的養(yǎng)老金，檔次越高領(lǐng)取的金額越多。重慶城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保情況重慶市從2009年5月起開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度試點(diǎn)，在試點(diǎn)之初就將廣大農(nóng)村居民、城鎮(zhèn)無養(yǎng)老保障老年人員和部分低收入人員納入進(jìn)行統(tǒng)籌考慮，建立了城市和農(nóng)村統(tǒng)一的居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，并于2011年4月實(shí)現(xiàn)全覆蓋。對(duì)60歲以上老年人，既可執(zhí)行不繳費(fèi)直接領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金的國家規(guī)定，也可自愿選擇一次性繳費(fèi)，繳費(fèi)部分另外計(jì)發(fā)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。截至2013年底，全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)1123萬，參保率近94%，每月有近351萬老齡人員領(lǐng)取不低于80元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，人均待遇86元/月。; #重慶社保 #社會(huì)保險(xiǎn) #社會(huì)勞動(dòng)保障
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 天津勞動(dòng)保障網(wǎng)：熱點(diǎn)問題解答: 摘要：年底對(duì)自己的保險(xiǎn)進(jìn)行體檢，您是否有疑問呢？天津勞動(dòng)保障網(wǎng)為大家提供專門的專業(yè)疑問解答，集中解決保險(xiǎn)方面問題，有疑問的朋友可以致電咨詢。春節(jié)臨近，天津勞動(dòng)保障服務(wù)熱線也異常繁忙。據(jù)悉，近期市民撥打12333咨詢的熱點(diǎn)問題主要集中在醫(yī)療保險(xiǎn)、社?？āB(yǎng)老保險(xiǎn)、社?；?、勞動(dòng)關(guān)系五大方面，其中關(guān)于社?？ǖ难a(bǔ)辦、年終獎(jiǎng)的發(fā)放等成為最熱的關(guān)鍵詞。熱點(diǎn)1：社保卡丟失如何掛失補(bǔ)辦？最近，一些市民撥打12333咨詢，社?？▉G了如何進(jìn)行掛失補(bǔ)辦？對(duì)此，12333提醒：首先應(yīng)持有效證件到相關(guān)銀行聯(lián)網(wǎng)儲(chǔ)蓄網(wǎng)點(diǎn)掛失，并通知所在單位；然后，由所在單位填寫《掛失補(bǔ)卡登記表》統(tǒng)一到單位所屬的社保分中心辦理登記手續(xù)。熱點(diǎn)2：外地務(wù)工者如何辦理社?？?？另外，外地務(wù)工人員在天津辦理社會(huì)保障卡，應(yīng)當(dāng)?shù)睫k理暫住證所在地的街道勞動(dòng)保障服務(wù)中心申領(lǐng)社?？?，如沒有辦理社保卡可以到常居住地或單位所在地的街道勞動(dòng)保障服務(wù)中心辦理。本人申領(lǐng)時(shí)帶著身份證、本人頭像電子信息照片、暫住證、工本費(fèi)5元。社保卡的制發(fā)一般需要2個(gè)月左右。熱點(diǎn)3：年終獎(jiǎng)是不是必須發(fā)放？春節(jié)臨近，不少單位開始向職工發(fā)放“年終紅包”，部分職工詢問，年終獎(jiǎng)是不是必須發(fā)放，發(fā)放多少與平均工資有無關(guān)聯(lián)？對(duì)此，勞動(dòng)部門表示，由于年終獎(jiǎng)是一種獎(jiǎng)勵(lì)形式，目前沒有一條相應(yīng)的法律法規(guī)規(guī)定單位必須支付年終獎(jiǎng)。年終獎(jiǎng)是否發(fā)放、如何發(fā)放完全取決于企業(yè)與員工的具體約定，或者由企業(yè)薪酬福利政策的規(guī)定來確定。但根據(jù)往年勞動(dòng)者的投訴熱點(diǎn)發(fā)現(xiàn)，一些企業(yè)把年終獎(jiǎng)變成了加班工資的代名詞。對(duì)此，勞動(dòng)部門提醒，加班工資與“年終紅包”的性質(zhì)完全不同，不能相互抵充。相關(guān)的法律法規(guī)對(duì)加班工資的計(jì)發(fā)方法有明確規(guī)定，而“年終紅包”的發(fā)放與否及金額多少，完全由單位自主決定。熱點(diǎn)4：工作時(shí)發(fā)病最近一個(gè)月有幾例職工在工作時(shí)間發(fā)生猝死的案例。對(duì)此，有市民詢問：“職工在工作單位突發(fā)心臟病，是否可以認(rèn)定為工傷？”據(jù)介紹，職工在工作時(shí)間和工作崗位，只有突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，經(jīng)相關(guān)部門認(rèn)定后方可視同工傷。至于“48小時(shí)”的起算時(shí)間，以醫(yī)療機(jī)構(gòu)的初次診斷時(shí)間作為突發(fā)疾病起算時(shí)間。如果鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)死亡時(shí)間的認(rèn)定與醫(yī)療機(jī)構(gòu)不一致，應(yīng)以醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明為準(zhǔn)。熱點(diǎn)5：“產(chǎn)假新規(guī)”今年二季度，國家出臺(tái)了新政策，延長了女職工享受產(chǎn)假的天數(shù)。由于今年剛好趕上生育高峰年，很多孕婦都想要具體了解女職工產(chǎn)假的天數(shù)及新政策的執(zhí)行日期。據(jù)介紹，新公布的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》明確：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。同時(shí)，超過24周歲的產(chǎn)婦生育第一胎子女可享受增加產(chǎn)假30天。由此計(jì)算，大齡產(chǎn)婦順產(chǎn)生下第一胎子女，可以連休128天。熱點(diǎn)6：“婚假工資”日前，中心接到職工吳某的投訴，稱其在天津市某私營企業(yè)工作，月薪3000元。今年3月結(jié)婚，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)享受10天婚假，但這10天的工資單位沒有按其每月的正常工資計(jì)算，而是按照天津市最低標(biāo)準(zhǔn)1160元計(jì)算。單位的這種做法合法嗎？據(jù)介紹，根據(jù)《天津市工資支付規(guī)定》，“勞動(dòng)者依法享受年休假、探親假、婚喪假以及女職工生育（產(chǎn)）假、計(jì)劃生育手術(shù)假等假期期間，用人單位應(yīng)當(dāng)按勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資，約定不明確的，按本人休假前12個(gè)月平均實(shí)得工資支付勞動(dòng)者工資。”因此，吳某可以和單位進(jìn)行協(xié)商，如果發(fā)生爭(zhēng)議可以通過仲裁途徑解決。; #天津社保 #勞動(dòng)保障 #勞保
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