約有64項符合搜索團體意外的查詢結(jié)果,以下是第11-20項。
認識保險 什么是團體意外險 如何投保
摘要:團體意外險,即團體意外傷害保險,是一種以團體方式投保的人身意外保險形式,而其保險責任、給付方式則與個人意外傷害保險相同。團體意外傷害保險不單單是一項簡單的員工福利,也是公司和員工之間的平衡手段。當員工不幸發(fā)生意外傷害時,尤其是發(fā)生了人身傷害事故時,讓團體意外保險為公司轉(zhuǎn)嫁風險,為員工提供安全保障,以達到雙方平衡目的。團體意外險都有固定的費率,客戶可以選擇每人保多少,然后乘以費率 ,再乘以被保險人數(shù)量 。達到或超過團體中符合參保條件成員總數(shù)的75%(少于8人,100%)。最低要求5--7人,高風險20人以上。員工的團體意外險繳費比率跟員工的職業(yè)類別,投保人數(shù)和保額有關(guān),一般來講,1至3類職業(yè)的,交費費率都不高,(100元左右,就有十萬左右的意外,一萬的醫(yī)療)當然公司投保的員工越多保險公司給的優(yōu)惠就越多。團體意外險對被保險人的年齡有要求,費率也因職業(yè)類別而不同。從事越危險的職業(yè),保費就越高。期限一般是一年或更短期。保障范圍一般是意外傷殘再附加意外醫(yī)療。投保團體意外險,除一般應保管好保險合同、履行好如實告知義務、索賠注意單證齊全等各種保險常規(guī)知識外,還需要注意以下幾個點:一是投保團意險前后應采用適當方式向員工明確宣示。經(jīng)常聽見有人說,人死了,殘廢了,錢還有什么用?但在實際生活中,發(fā)生人死亡、傷殘的意外事故后,解決問題的焦點恰恰集中在錢賠多少的事情上。因此明確進行這是增進職工福利的宣示,是必要和合適的,體現(xiàn)了管理層對員工的關(guān)懷和愛護。二是需提供投保員工人數(shù)、職業(yè)或工種、保額需求或費用預算等信息;需填寫投保書、提供員工清單、通過現(xiàn)金或支票繳費;三是投保后被保險員工人數(shù)或工種發(fā)生變化,應于10日內(nèi)書面通知保險公司,對相關(guān)事項進行合同批改處理,避免因工作疏忽,造成不必要的理賠糾紛。四是要明確指定受益人。主要是身故保險金受益人。沒有指定受益人,該保險金按法定繼承程序分割。明確指定受益人,可以減少事后處理的精力。投保后,要求變更受益人,應及時書面告知保險公司。
2024-09-03 16:23:22
意外保險知識 泰康團體意外險 多人出行有保障
摘要:團體旅游意外保險種類很多,比如學生組團外出旅游的時候應該考慮為自己的團體購買一份團體旅游意外險;公司可為員工購買團體意外險等。購買團體旅游意外保險除了要仔細斟酌團體旅游意外保險種類,泰康保險專家還提醒我們注意以下幾點:首先要考慮自己可能會遇到那些風險,其次要對這些風險進行評估與分析,分析各種風險的大小與規(guī)避方法。選擇合適的團體意外險,更要選擇好的保險公司。如今各大保險公司紛紛響應國家號召,包括泰康人壽、平安保險、中國人壽在內(nèi)的多家大型保險公司相繼推出企業(yè)員工團體意外險,力爭為小微企業(yè)解決用工風險難題。泰康團體意外險--泰康企業(yè)版綜合意外險從產(chǎn)品的保障范圍來看,泰康在線新出的這款員工團體意外險保障全面,涵蓋了全年的意外身故/殘疾/燒傷、意外醫(yī)療以及住院津貼保障。用戶還可根據(jù)自身需要自由組合、搭配保障范圍、保障額度、保險期間。這種DIY定制化產(chǎn)品的模式,使得產(chǎn)品的針對性更強。值得一提的是,泰康企業(yè)版綜合意外險在意外險保額上限高達50萬元,遠高于其他保險公司的同類產(chǎn)品。從價格方面來看,得益于網(wǎng)絡投保的便捷方式,泰康企業(yè)版綜合意外險省去了保單寄送、代理人傭金等中間費用,保費十分低廉,10萬意外保障最低每天僅需0.15元,全年低至55元,相比于市面上動輒上百元的團體意外險,這款產(chǎn)品的性價比可謂首屈一指。從投保流程來看,泰康企業(yè)版綜合意外險可通過泰康在線官網(wǎng)直接投保,從保費測算,到填寫信息,再到最終確認保單并在線支付,最快僅需3分鐘即可全部搞定。不僅流程方便快捷,在投保要求上也突顯了“小微”的特性,最少1人即可參保,最多允許50人同時投保,并可一次性導入數(shù)據(jù),省去了大量時間。泰康團體意外險產(chǎn)品財運寶A款:意外傷害6萬,意外醫(yī)療8000元,50元免賠,90%給付,住院津貼20元/天,4天免賠,最長180天進行理賠給付。1-3類職業(yè)每年繳費110元,4類職業(yè)每年繳費160元,5類職業(yè)每年繳費460元財運寶B款:意外傷害10萬,意外醫(yī)療1.2萬,50元免賠,90%給付,住院津貼30元/天,4天免賠,最長180天進行理賠給付。1-3類職業(yè)每年繳費160元,4類職業(yè)每年繳費255元,5類職業(yè)每年繳費650元財運寶C款:意外傷害20萬,疾病身故5萬,重大疾病5萬,意外醫(yī)療2萬元,50元免賠,90%給付,住院津貼50元/天,4天免賠,最長180天進行理賠給付。1-3類職業(yè)每年繳費30歲以下570元,4類職業(yè)每年繳費720元,1-3類職業(yè)每年繳費30-40歲以下680元,4類職業(yè)每年繳費870元。泰康人壽推出廉價團體意外險據(jù)介紹,該款產(chǎn)品保費低廉,中小企業(yè)員工每天每人支付最低0.28元全年100元,就可以獲得全年365天、全天24小時的全球意外風險保障,包括意外身故、殘疾,住院醫(yī)療津貼。投保手續(xù)也很便捷,無需體檢。
2024-09-03 16:23:22
意外保險知識 團體意外險的受益人如何制定和變更
摘要:單位為員工購買了團體意外傷害保險,出險之后,受益人究竟是單位還是出險員工?由于對這一問題的認識不清,在實際理賠過程之中,極易產(chǎn)生糾紛。省城某保險公司的理賠工作人員介紹,2006年省城一企業(yè)為自己的員工投保了團體意外保險(簡稱“團意險”),每人的保險金額為5萬元。7月20日保險公司接到報案,該企業(yè)的一名員工因為18日的暴雨不幸遇難。但是,當21日該公司拿著4.5萬元的提前支付賠款想要送到受害者家屬手中時,卻被企業(yè)的工作人員制止了。其理由是購買保險時,是企業(yè)為所有員工繳納了保費。因此企業(yè)想在給員工死亡賠償金時,把這筆保險賠款算到總的死亡賠償金之中。山東舜天律師事務所的保險專業(yè)律師崔廣清認為,作為投保人,雖然企業(yè)為員工繳納了保費,但是保險理賠是嚴格按照保險合同約定的受益人而進行的。如果保單上沒有指定受益人,那么受益人應該是員工的法定繼承人。企業(yè)的這種行為應該看成是對員工發(fā)放的福利,而不應該與員工最后的死亡賠償合并。當然,如果受益人的家屬確實放棄了這部分權(quán)利,那就另當別論。團體意外險的受益人分為生存受益人和身故受益人。身故受益人一般是法定受益人,是指被保險人的直系親屬。生存受益人是指被保險人本人,不能寫成公司,只是有時,公司需要先為員工墊付醫(yī)療費,保險公司賠付后,公司可與員工協(xié)商要回墊付的醫(yī)療費。一般公司為員工選擇團體意外保險時,選擇的多是消費型。這種消費型的意外險就像車險一樣是不返還的,有問題保險公司報銷或者給付保險金,所以此類意外保險只牽扯身故受益人,團體意外保險的身故受益人一般指定為“法定”。

團體意外險的受益人指定和變更

傷殘保險金的受益人為被保險人本人,保險人不受理其他指定或變更。身故保險金的受益人由被保險人或者投保人指定。受益人可為一人或數(shù)人。受益人為數(shù)人時,應確定受益人順序和受益份額;未確定份額的,各受益人按照相等份額享有受益權(quán)。投保人或者被保險人可以變更身故保險金受益人,但應書面通知保險人,由保險人在保險單上批注后方能生效。投保人在指定和變更身故保險金受益人時,須經(jīng)被保險人書面同意。被保險人和受益人在同一意外事故中身故,無法確定兩者身故先后順序的,推定受益人先于被保險人身故。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 團體意外傷害險投保須知
摘要:團體意外傷害保險是以團體方式投保的人身意外保險,而其保險責任、給付方式則與個人意外傷害保險相同。由于意外傷害保險的保險費率與被保險人的年齡和健康無關(guān),而是取決于被保險人的職業(yè),而一個團體的成員從事風險性質(zhì)相同或相近的工作,所以與人壽保險、健康保險相比,意外傷害保險最有條件采用團體方式投保。團體意外傷害險如何投保?投保有哪些要求和注意事項?因為意外傷害保險的保險費率通常取決于被保險人的職業(yè)及其從事的活動,與被保險人的年齡、性別和健康狀況關(guān)系不大,所以對于從事風險性質(zhì)相同的工作的團體內(nèi)眾多成員而言,可以采用相同的保險費率。因此,相比保險費率主要依被保險人的年齡、性別和健康狀況而定的人壽保險和健康保險而言,意外傷害保險最適合采用團體方式投保。在實務中,團體意外傷害保險業(yè)務確實占有相當大的比例。團體意外傷害保險的保險期限一般為一年,期滿可申請續(xù)保,保險費率根據(jù)投保單位的行業(yè)或工作性質(zhì)來確定。由于是團體投保,能夠有效降低逆選擇和經(jīng)營成本,通常團體意外傷害保險的費率要比個人意外傷害保險的費率低。團體意外傷害保險的保險責任和給付方式等均與個人意外傷害保險相同,但保單效力方面有所不同。團體意外傷害保險中,被保險人一旦脫離投保的團體,保單效力對該被保險人即行終止,投保團體可以為該被保險人辦理退保手續(xù),而保單對其他被保險人仍然有效。
  • 團體意外傷害險投保要求:投保人數(shù)一般不得低于5-6人,對于風險類別較高的工種,要求投保人數(shù)不低于20人;保險期間一般不超過一年,如需長期投??梢悦磕昀m(xù)保;根據(jù)保監(jiān)會規(guī)定,目前大多數(shù)團險要求實名制投保(建工意外、極短期會展項目等除外)
  • 方案設計及報價:需提供投保員工人數(shù)、職業(yè)或工種、保額需求或費用預算等信息;
  • 投保及繳費:需填寫投保書、提供員工清單(團體保險投保人名清單模板)、通過現(xiàn)金或支票繳費;簽收保單合同及發(fā)票。
  • 售后服務:人員變更(增、減、替換):變更后不少于約定的最低投保人數(shù),累計變更數(shù)量不超過約定的替換率,已獲理賠人員不能參與變更;
  • 出險理賠申請:需要提供身份證、事故證明、診斷證明、發(fā)票等單據(jù),
  • 續(xù)保:需在保險到期日前提交續(xù)保申請,避免脫保。
投保“團意險”應注意哪些事項?除一般應保管好保險合同、履行好如實告知義務、索賠注意單證齊全等各種保險常規(guī)知識外,這里就日常容易忽視、并可能因此引起糾紛的幾個有關(guān)事項進行重點提示。一是投保團意險前后應采用適當方式向員工明確宣示。經(jīng)常聽見有人說,人死了,殘廢了,錢還有什么用?但在實際生活中,發(fā)生人死亡、傷殘的意外事故后,解決問題的焦點恰恰集中在錢賠多少的事情上。因此明確進行這是增進職工福利的宣示,是必要和合適的,體現(xiàn)了管理層對員工的關(guān)懷和愛護。二是投保后被保險員工人數(shù)或工種發(fā)生變化,應于10日內(nèi)書面通知保險公司,對相關(guān)事項進行合同批改處理,避免因工作疏忽,造成不必要的理賠糾紛。三是要明確指定受益人。主要是身故保險金受益人。沒有指定受益人,該保險金按法定繼承程序分割。明確指定受益人,可以減少事后處理的精力。投保后,要求變更受益人,應及時書面告知保險公司。
2024-09-03 16:23:22
意外保險知識 學生團體意外險 學校不能隨意投保
摘要:為了加強素質(zhì)教育,部分中小學生有參加冬令營或組團出游的計劃,活動的舉辦方以購買學生團體意外保險的方式為未成年團員提供風險保障。學生團體意外保險似乎可以降低機構(gòu)承擔風險的責任。但此行為卻與相關(guān)法律相悖。《保險法》明確規(guī)定,“投保人不得為無民事行為能力人投保以死亡為給付保險金條件的人身保險,保險人也不得承保。父母為其未成年子女投保的人身保險,不受前款規(guī)定限制”。這就意味著,學?;蚱渌顒咏M辦方無權(quán)為未成年的中小學生投保。保監(jiān)會相關(guān)人士解釋,在法律上未成年的中小學生被視為無民事行為能力人,上述禁止性規(guī)定,旨在杜絕道德風險,并建議廣大父母自主為未成年子女購買意外險產(chǎn)品,這樣不僅可及時掌握子女所獲的保險保障,且保險合同的法律關(guān)系明晰。同時,該人士還提醒,父母為未成年子女投保時應注意保額上限。據(jù)了解,保監(jiān)會已有相關(guān)規(guī)定,父母為未成年子女投保,在被保險人成年之前,各保險合同約定的被保險人死亡給付的保險金額總和、被保險人死亡時各保險公司實際給付的保險金總和均不得超過10萬元,但航意險保額不在這一限制范圍內(nèi)。目前,保險行業(yè)中存在一定的代理人銷售誤導的情況,諸如學生團體意外保險等保險都有保監(jiān)會的明確規(guī)定。這時候,如果出險,保險公司將拒賠。新疆:學校不能為學生集體購買意外傷害險從新疆保監(jiān)局了解到,該局已作出專門規(guī)定:保險公司在銷售學生意外傷害保險時,必須為每位投保人出具合法保險單或其他保險憑證,嚴禁以學校等單位作為投保人的方式,銷售學生意外傷害保險。“這是為了在學生出險后能夠有效保障其合法權(quán)益。”新疆保監(jiān)局相關(guān)工作人員解釋。中國人壽新疆分公司烏魯木齊子公司團險部工作人員說,以往學生意外傷害保險都是以團險形式,在學校進行統(tǒng)一銷售。在學校以單位形式購買后,保險公司會出具一張總的團體保單,后附每個學生繳費及保險責任明細。“麻煩的是,學生一旦出險,家長只能到學校將總保單領(lǐng)出來復印后,拿到保險公司進行索賠,加大工作量和成本不說,還有保單存放安全的問題。”該工作人員說。另外,還有一些學生在拿到家長給的保險費后,并未直接去學校繳納費用,而是挪作他用,造成出險后無法索賠的糾紛。而按照新的規(guī)定,每位購買學生意外傷害保險的投保人,都能拿到保險單,在索賠時投保人和保險機構(gòu)都會更有保障。
2024-09-03 16:23:22
意外保險知識 友邦團體意外險產(chǎn)品介紹
摘要:友邦保險充份了解客戶的需要及市場動向,為您提供最有效、全面及具經(jīng)濟效益的團體保險產(chǎn)品和服務。在團體保險方面,友邦保險擁有超過五十年雇員褔利和團體保險服務的經(jīng)驗。在本地及國際保險業(yè)內(nèi)的豐富經(jīng)驗讓我們不斷創(chuàng)新思維,并為客戶提供最全面的服務。而這些業(yè)務方針有助我們?yōu)榭蛻籼峁┳詈线m的度身訂造產(chǎn)品和服務并滿足客戶的需求。

友邦團體意外傷害保險

產(chǎn)品特色1.保費低廉,保障周全2.不分男女或年齡費率3.繳費靈活,選擇多樣4.投保時無需體檢5.靈活增、減、更換被保險人,便于管理友邦團體意外險比較一、理賠比較:1、 報案:美國友邦保險公司:在團體人身意外險的被保險人發(fā)生意外事故或意外傷害后不用進行報案;其他保險公司:在團體人身意外險的被保險人發(fā)生意外傷害時,都要求報案或補報案,報案的內(nèi)容如下:當事人姓名、意外發(fā)生時間、地點、事故經(jīng)過、就診醫(yī)院、保單合同編號或投保人名稱、報案人姓名、聯(lián)系方式;2、 理賠時效:兩年。自事故發(fā)生之日起兩年不行使而自行終止。3、 理賠規(guī)則:美國友邦保險公司:對于因疾病或意外發(fā)生的住院醫(yī)療理賠,不受社保用藥的限制;其他保險公司:所有醫(yī)療費用與社保用藥一致;4、 理賠額度規(guī)定:美國友邦保險公司:醫(yī)療費用的理賠額度都是以次計算,一年不計次數(shù),不累計理賠額度;其他保險公司:理賠額度以年為單位累計,達到累計額度時,該年度醫(yī)療保險責任終止。5、 理賠時提交的資料:美國友邦保險公司:當事人所有在治療期間發(fā)生的費用發(fā)票和治療清單原件、病歷原件、入院證明、出院小結(jié)。如以上資料遺失,需到治療發(fā)生的醫(yī)院補充完整并加蓋院方公章;其他保險公司:除上述資料外,還需提供保單合同復印件。二、人員更替比較:美國友邦保險公司:可隨時進行人員的更替,終止承保人員在承保期內(nèi)是否發(fā)生理賠不影響新進人員的承保,不用另收保費;其他保險公司:如果出現(xiàn)理賠,理賠費用大于該被保險人年繳保費時,該被保員工離職時新進員工不可替代,新更替員工須重新繳納保費。三、保障范圍比較:美國友邦保險公司:支持全球理賠。國內(nèi):二級以上醫(yī)院、二十四小時就診的醫(yī)療機構(gòu)及所有社保指定的醫(yī)院;國外:所有有正規(guī)醫(yī)療設備,適合于醫(yī)療、救治、手術(shù)的醫(yī)療機構(gòu)。因意外事故首次就診時,可以到就近非指定的所有的有經(jīng)營許可證的醫(yī)療機構(gòu),但復診時發(fā)生的費用將不于理賠;其他保險公司:國內(nèi)二級以上醫(yī)院及所有社保指定的醫(yī)療機構(gòu)。
2024-09-03 16:23:22
購買保險 團體雇主責任險和團體意外險 買哪個好
摘要:如今,企業(yè)為了轉(zhuǎn)嫁用工風險,降低經(jīng)濟損失,紛紛為員工投保團體保險,其中以團體意外險最受用工者的青睞,如今,團體雇主責任險也備受關(guān)注,那么,這二者到底買哪個比較好呢?雇主責任險與工傷責任險同屬責任保險范疇,與團體意外險在本質(zhì)上有所不同,責任保險只能由財產(chǎn)保險公司經(jīng)營,而團體意外險只能由人壽保險公司經(jīng)營,雇主責任險和工傷責任險所保障的是雇主,即企業(yè)、公司根據(jù)中國現(xiàn)行的勞動法律法規(guī)的規(guī)定,應當承擔的對員工的經(jīng)濟賠償責任。而團體意外險保障的是源公司員工因意外所造成傷害,被保險對象是員工個人。1.在雇主和工傷責任保險中被保險人是雇主,而在團體人身意外傷害保險中被保險人是單位的雇員(職工)。2.雇主和工傷責任保險的標的是雇主依法對雇員承擔的損害賠償責任,團體人身意外傷害保險的保險標的則是被保險人(雇員)的身體或生命。3.在雇主和工傷責任保險中,保險人的賠償是代替被保險人(雇主)履行了應盡的賠償責任的一部分或全部。團體人身意外傷害中,保險人根據(jù)條款對被保險人進行給付,但這種給付并不能免除或減少投保的單位或雇主對被保險人應盡的賠償責任。從法律上講,得到團體意外險給付的職工仍可根據(jù)法律或雇傭合同在向雇主行使要求賠償?shù)臋?quán)利。4.團體雇主責任險在增加了擴展24小時意外險后,其便涵蓋了團體意外險的保障范圍。5.在保障期間方面,在保單有效期內(nèi),“雇主責任險”只保障雇員在受雇并且在執(zhí)行任務期間;雖然在保險期間,但雇員所受傷害或者侵犯第三人權(quán)益并不是發(fā)生在執(zhí)行雇主安排的任務,或者與完成安排的任務有關(guān)的活動期間,雇主是不承擔賠償責任的,保險人也就當然地不承擔對雇主的賠償義務。而“人身意外傷害險”不同,只要在保單有效期內(nèi),排除合同規(guī)定的除外責任的情形,無論被保險人是在受雇期間并執(zhí)行任務,還是受雇期間不執(zhí)行任務,還是不受雇也不執(zhí)行任務,被保險人由于意外事故受到傷害都能得到保險人的賠償。6.“人身意外傷害險”的被保險人可以指定與他有利害關(guān)系的第三人為受益人。如果被保險人沒有指定受益人,被保險人在事故中傷殘的,保險金一般由被保險人自己享受。如果被保險人在事故中死亡的,被保險人指定受益人的,那么被指定的人是保險受益人;沒有指定受益人的,保險金按照法定繼承的方式由法定繼承人繼承,法定繼承人為保險受益人。“雇主責任險”的受益人只能是雇主。雇主如果先于雇員死亡,那么雇主的法定繼承人在處理完與雇員的賠償后是“雇主責任險”賠償金的法定繼承人;如果雇主在投保時指定了受益人的,那么被指定的人就是“雇主責任險”賠償金的受益人。由于雇員不是“雇主責任險”的被保險人,因此,雇員不能指定第三人為保險賠償金的受益人。 
2024-09-03 16:23:22
意外保險知識 團體商業(yè)意外傷害保險職業(yè)工種變更怎么辦
摘要:團體商業(yè)意外傷害保險中的職業(yè)或工種變更被保險人變更其職業(yè)或工種時,投保人應于十日內(nèi)以書面形式通知保險人。被保險人所變更的職業(yè)或工種,依照保險人職業(yè)分類其危險程度降低時,保險人自接到通知之日起,按其差額退還未滿期保費;其危險程度增加時,保險人自接到通知之日起,按其差額增收未滿期保費。但被保險人所變更的職業(yè)或者工種依照保險人職業(yè)分類在拒保范圍內(nèi)的,保險人對該被保險人所負保險責任自接到通知之日起終止,并按約定退還未滿期保費。被保險人所變更的職業(yè)或工種,依照保險人職業(yè)分類其危險程度增加而未依前項約定通知而發(fā)生保險事故的,保險人按其原收保險費與應收保險費的比例計算給付保險金。但被保險人所變更的職業(yè)或者工種在保險人拒保范圍內(nèi)的,保險人不負給付保險金責任。其他內(nèi)容的變更地址變更投保人的通訊地址變更時,應及時以書面形式通知保險人,投保人未以書面形式通知的,保險人將按合同注明最后通訊地址發(fā)送有關(guān)通知。被保險人變更若投保人在本合同生效后增加員工而需增加被保險人時,應以書面形式通知保險人,保險人對該被保險人的保險責任自通知到達之次日零時起開始生效,如通知起保日在到達日之后,則自該起保日零時起生效。但新增的被保險人必須符合本合同規(guī)定的投保條件。若投保人在本合同生效后因所屬人員離職、退休、超過保險人規(guī)定的年齡限制或其它原因而需要減少被保險人時,應以書面形式通知保險人,該被保險人資格自通知到達之次日零時起喪失,如通知退保日在到達日之后,則自該退保日零時起喪失,本合同對該被保險人的保險效力終止。合同內(nèi)容變更在本合同有效期內(nèi),經(jīng)投保人和保險人協(xié)商,可以變更本合同的有關(guān)內(nèi)容。變更本合同的,應當由保險人在原保險單或者其他保險憑證上批注或者附貼批單,或者由投保人和保險人訂立變更的書面協(xié)議。受益人指定和變更傷殘保險金的受益人為被保險人本人,保險人不受理其他指定或變更。身故保險金的受益人由被保險人或者投保人指定。受益人可為一人或數(shù)人。受益人為數(shù)人時,應確定受益人順序和受益份額;未確定份額的,各受益人按照相等份額享有受益權(quán)。投保人或者被保險人可以變更身故保險金受益人,但應書面通知保險人,由保險人在保險單上批注后方能生效。投保人在指定和變更身故保險金受益人時,須經(jīng)被保險人書面同意。被保險人和受益人在同一意外事故中身故,無法確定兩者身故先后順序的,推定受益人先于被保險人身故。 
2024-09-03 16:23:22
意外保險知識 國壽綠洲團體意外保險 13項保障團險首選
摘要:國壽綠洲員工福利系列包括13款產(chǎn)品,滿足多種組合需要,為員工提供意外傷害,門診費用,住院費用,住院定額給付,補充醫(yī)療,重大疾病,重癥監(jiān)護等全面保障,讓員工的凝聚力成為企業(yè)成長的動力。產(chǎn)品特色●功能強大,保障全面●人性設計,靈活搭配●網(wǎng)點齊全,服務卓越●繳費靈活,處理便捷投保范圍五人以上特定團體成員可以作為被保險人,由投保人向中國人壽保險股份有限公司(以下簡稱本公司)投保本保險。該特定團體的參保成員應占團體中符合參保條件成員總數(shù)的百分之七十五以上。保障范圍意外傷害:被保險人因意外傷害導致Ⅲ度燒傷、殘疾、身故賠償。門診費用:被保險人因遭受意外傷害實際支出的符合當?shù)厣鐣踞t(yī)療保險支付范圍的門(急)診醫(yī)療費用。住院費用:被保險人意外傷害或因患疾病住院、門診診療費用補償。住院定額給付:被保險人因意外傷害疾病住院,本公司在一定期限內(nèi)按住院日×定額給付金額給付保險金。補充醫(yī)療:扣除被保險人已從當?shù)厣鐣踞t(yī)療保險 、公費醫(yī)療或其他途徑獲得補償或給付以及合同約定的免賠額后,本公司按照合同約定的給付比例對其剩余未獲補償或給付的部分給付門診、住院醫(yī)療及大病醫(yī)療保險金。重大疾病:被保險人初次發(fā)生合同約定的三十種重大疾病,本公司按保險單載明的保險金額給付保險金。重癥監(jiān)護:被保險人因意外傷害或疾病入住ICU病房,按入住ICU病房日數(shù)×日定額給付金額給付醫(yī)療保險金。包括險種1、主險●身故:國壽綠洲團體定期壽險●意外傷害:國壽綠洲團體意外傷害保險(A型)          國壽綠洲團體意外傷害保險(B型)2、附加險●殘疾、燒傷:國壽附加綠洲殘疾和燒傷團體意外傷害保險(A型)              國壽附加綠洲殘疾和燒傷團體意外傷害保險(B型)●綜合門診:國壽附加綠洲意外費用補償團體醫(yī)療保險            國壽附加綠洲門診費用補償團體醫(yī)療保險●住院:國壽附加綠洲住院費用補償團體醫(yī)療保險        國壽附加綠洲疾病住院費用補償團體醫(yī)療保險●疾病:國壽附加綠洲團體重大疾病保險●津貼:國壽附加綠洲住院定額給付團體醫(yī)療保險        國壽附加綠洲重癥監(jiān)護定額給付團體醫(yī)療保險        國壽附加綠洲意外住院定額給付團體醫(yī)療保險
2024-09-03 16:23:22
旅游保險知識 旅游團體意外險有哪些種類?如何購買?
摘要:好不容易快到年底,對于很多人來說出去游山玩水總勝過宅在家里來得舒服。近日,各家壽險公司暑期開始以來,針對旅游所銷售的意外險有所增多。與普通的意外險不同,很多人都是以團體的名義進行購買,保費相對較為便宜,但卻能對保證旅途中發(fā)生的意外醫(yī)療、傷殘、身故進行保障。據(jù)了解,前來購買旅游意外險的多為團體客戶。一個團體在出行前給全團的人統(tǒng)一購買旅游意外險,能夠保證全團出游時的意外賠付。此類意外險一般僅對旅游期間發(fā)生的意外進行賠付,隨著旅行團的結(jié)束,旅游意外險也相應到期。旅游團體意外險有哪些種類團體旅游意外保險種類很多,比如學生組團外出旅游的時候應該考慮為自己的團體購買一份團體旅游意外險。團體可根據(jù)行程選擇適合的保險;選擇交通意外險的同時,還可選擇團體旅游旅游意外險,為自己的旅游加份保障。購買旅游團體意外險需要注意哪些因素1、注意閱讀保險期限,比如是7天還是10天。2、注意閱讀保險的保障范圍,保哪些內(nèi)容,不保哪些內(nèi)容,這是非常重要的,尤其是要看免責條款。3、注意看保險金額,有些人認為旅游保險都一樣,事實上有時候價格一樣保險金額卻不一樣。4、保險金額一定要買足,有些人習慣買通常的10萬意外和5千元的醫(yī)療這種保險,實際上起不了多大的保障作用,因為人們購買保險就是希望能夠獲得超過自己支付能力范圍外的補償,如果保險金額較低,真出個大事故,也就不能真正的起到保障作用,所以建議購買旅游保險產(chǎn)品其意外金額最好大于20萬,意外醫(yī)療最好大于2萬,這樣才能夠真正的放心。5、注意購買方便快捷的旅游保險,旅行本來就要準備很多東西,如果再花過多的時間在購買保險上面,就等于消耗了很多時間成本,人也很累,不太劃算。
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