社保局網(wǎng)站介紹

社保局是社會(huì)保障事業(yè)管理局的代辦機(jī)構(gòu)，主要管理與社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)的工作，也負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的政策宣傳、基金征繳、基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇支付、參保信息及預(yù)付基金管理職能等職能，并負(fù)責(zé)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所（站）開展城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)。而社保局網(wǎng)站則是社保局通過(guò)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)廣大群眾的平臺(tái)?？梢哉f(shuō)，社保局網(wǎng)站的出現(xiàn)，讓社保局更加流暢的行使政府職能，搭建了一個(gè)便捷服務(wù)的網(wǎng)上平臺(tái)。

社保局網(wǎng)站地址

www.sjzsb.gov.cn/

社保局的職能范圍

1、 負(fù)責(zé)貫徹和執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)；受主管部門委托，研究起草有關(guān)地方性社會(huì)保險(xiǎn)政策；

2、 負(fù)責(zé)組織實(shí)施市本級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)工作計(jì)劃，加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作的日常管理，保證計(jì)劃按時(shí)完成；

3、 配合有關(guān)部門做好各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金收支兩線管理工作，及時(shí)向地稅部門提供各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)征收的原始資料，負(fù)責(zé)按時(shí)撥付各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金；

4、 建立各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)臺(tái)賬，定期與企業(yè)、職工個(gè)人賬戶進(jìn)行核對(duì)，認(rèn)真做好社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)計(jì)算機(jī)開發(fā)利用，對(duì)各項(xiàng)賬、卡和冊(cè)進(jìn)行檔案化、計(jì)算機(jī)化管理；

5、 指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)工作；

6、 配合有關(guān)部門做好離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作；

7、 負(fù)責(zé)辦理企業(yè)參保登記和職工參保、轉(zhuǎn)移、終止、中斷等手續(xù)，統(tǒng)一核定退休人員的基本養(yǎng)老金；審核職工的基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷、生育等費(fèi)用，并按期足額支付；

8、 負(fù)責(zé)編制社會(huì)保險(xiǎn)基金的預(yù)算和決算，負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)基金的稽核工作，負(fù)責(zé)編制全市社會(huì)保險(xiǎn)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)和信息工作；

9、 負(fù)責(zé)承辦市政府和市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局交辦的其他事項(xiàng)。

從社保局網(wǎng)站建設(shè)的完善討論我國(guó)社會(huì)保障改革發(fā)展方向

社保局的性質(zhì)是機(jī)關(guān)法人，在人事局有機(jī)關(guān)法人的相關(guān)資料。而作為網(wǎng)上辦公平臺(tái)，社保局網(wǎng)站也承擔(dān)了一定的政府職能。隨著我國(guó)社會(huì)保障事業(yè)的不斷發(fā)展，社保局網(wǎng)站的功能也將不斷完善，配合我國(guó)社保發(fā)展主要任務(wù)。

1、 加強(qiáng)社會(huì)保障的物質(zhì)基礎(chǔ)。資金是社會(huì)保障制度可持續(xù)發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ)。2004年，5項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金總收入達(dá)到5700多億元，總支出達(dá)到4600多億元，收支總規(guī)模超過(guò)1萬(wàn)億元。要進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)保障資金的籌集和管理，依法強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳，規(guī)范和核實(shí)繳費(fèi)基數(shù)，建立社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)的誠(chéng)信制度。因此，需要社保局加大清理欠費(fèi)的配合力度，做到應(yīng)收盡收，積極調(diào)整各級(jí)政府財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，特別是加大地方財(cái)政對(duì)社會(huì)保障的資金投入，支持社保局工作，逐步提高社會(huì)保障支出占預(yù)算支出的比例。同時(shí)，鼓勵(lì)用人單位投入資金，為職工建立企業(yè)年金和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，形成多層次社會(huì)保障體系。

2、 提高社保局工作效率，加強(qiáng)社會(huì)保障的管理基礎(chǔ)。良好的管理流程是社會(huì)保障制度有效運(yùn)行的保證，也是社保局不斷完善的工作之一。目前，我國(guó)直接從事社會(huì)保障經(jīng)辦工作的人員有近20萬(wàn)人。要加強(qiáng)社會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)的能力建設(shè)，堅(jiān)持以人為本，優(yōu)化管理服務(wù)流程，全面提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量；進(jìn)一步提高管理服務(wù)社會(huì)化的水平。做大做強(qiáng)全國(guó)社會(huì)保障基金，進(jìn)一步開辟投資渠道，實(shí)現(xiàn)基金保值增值。

3、 促使社保局提高法制化認(rèn)識(shí)及水平。當(dāng)前，我國(guó)社會(huì)保障體系建設(shè)中遇到的許多矛盾和問(wèn)題，都與法律保障能力弱、監(jiān)察執(zhí)法手段不足有關(guān)。而社保局也將積極配合國(guó)家相關(guān)部門提高法制制度建設(shè)，力爭(zhēng)盡早出臺(tái)，為完善社會(huì)保障體系提供有力的法律依據(jù)。同時(shí)要嚴(yán)格監(jiān)察執(zhí)法，加強(qiáng)社會(huì)保障宣傳，提高各級(jí)政府依法行政水平，提高用人單位依法參保繳費(fèi)的自覺(jué)性，提高勞動(dòng)者依法維權(quán)的意識(shí)。

4、 落實(shí)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶，應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)重的社會(huì)人口結(jié)構(gòu)老齡化問(wèn)題。目前，我國(guó)雖然確立了社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，但是資金一直沒(méi)有到位。因此，充實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的資金水平，是未來(lái)社保局開展社會(huì)保障工作的重要前提。同時(shí)，應(yīng)按照水平適當(dāng)、結(jié)構(gòu)合理、基金平衡、平穩(wěn)過(guò)渡的原則，指導(dǎo)地方依據(jù)實(shí)際情況逐步做實(shí)改革養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，并建立待遇水平與繳費(fèi)年限更緊密掛鉤的機(jī)制，規(guī)范個(gè)體工傷戶和靈活就業(yè)人員的參保繳費(fèi)政策，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)調(diào)劑金制度，逐步提高統(tǒng)籌層次。

5、 擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍。近年來(lái)，我國(guó)逐漸以混合所有制、非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員和靈活就業(yè)人員為重點(diǎn)的社會(huì)保障覆蓋對(duì)象，擴(kuò)大了社會(huì)保障的覆蓋范圍，讓更多人可以享受到合理的社保制度。同時(shí)，我國(guó)的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)覆蓋人數(shù)也不斷增加，尤其是醫(yī)療保險(xiǎn)更是推進(jìn)的重點(diǎn)對(duì)象。目前，我國(guó)已經(jīng)相繼制定了機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的工傷認(rèn)定和處理辦法，并在逐漸落實(shí)中。

可以說(shuō)，社保局是促使民生社保工作開展的職能部門，也是我國(guó)社會(huì)保障工作不可缺少的部門。如何提高效率，完善職能工作，未來(lái)將成為社保局的工作重點(diǎn)之一。