開心保保險網(wǎng)

據(jù)青島勞動社會保障網(wǎng)消息稱，青島市住房公積金管理中心出新政策，220萬人將領(lǐng)社保對賬單，究竟這是什么狀況呢？相信很多人有疑問，一起來學(xué)習(xí)一下吧！

青島220萬人將領(lǐng)社保對賬單 新增明細(xì)和待遇

220萬參保人員將可查詢自己社保繳費(fèi)和享受待遇信息。據(jù)了解，從本月中旬起，我市企事業(yè)單位參保人員2012年度社會保險個人權(quán)益記錄單發(fā)放工作正式啟動，與往年的個人權(quán)益記錄單相比，今年的“對賬單”多了繳費(fèi)明細(xì)和享受待遇情況。此項工作涉及全市企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)7萬戶參保單位近220萬名參保人員。

記錄單信息更加詳細(xì)

本次發(fā)放的社會保險個人權(quán)益記錄單，除了去年發(fā)放的記錄單上有關(guān)社會保險基本信息、參保信息、養(yǎng)老保險個人賬戶信息等常見信息外，還新增了醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險相關(guān)待遇信息，參保人員可以更加完整準(zhǔn)確地掌握個人參保繳費(fèi)明細(xì)和享受待遇情況。

為保障社會保險個人權(quán)益信息安全，本次發(fā)放的記錄單，采取為參保個人獨(dú)立封裝的形式，經(jīng)郵政部門統(tǒng)一印制，免費(fèi)寄送本人。同時，在青島市人力資源和社會保障網(wǎng)開通了社會保險個人權(quán)益記錄單信息查詢功能，方便經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員及參保人員查詢、打印記錄單。

與事實(shí)不符請及時核實(shí)

市人社局工作人員提醒說，在記錄單背面，詳細(xì)注明了社會保險各項數(shù)據(jù)信息的說明，參保人員若認(rèn)為記錄單內(nèi)容信息與實(shí)際參保繳費(fèi)情況不符，可通過青島市人力資源和社會保障政策咨詢電話12333或青島市人力資源和社會保障網(wǎng)站咨詢、核實(shí)，也可通過參保時所在的區(qū)、市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢、核實(shí)。如發(fā)現(xiàn)存在欠繳社會保險費(fèi)的情況，參保人需及時、足額補(bǔ)交欠費(fèi)，或督促所在的參保單位為其及時、足額補(bǔ)繳欠費(fèi)。

青島社保查詢

青島市勞動和社會保障卡查詢網(wǎng)站可以為公眾提供社保 個人賬戶綜合信息、參保信息 、基數(shù)信息、養(yǎng)老繳費(fèi)情況、養(yǎng)老待遇、養(yǎng)老金支付、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、社?？ㄏM(fèi)明細(xì)等的信息查詢，用戶輸入身份證號碼和社保編號進(jìn)行查詢。說明：首次登陸初始密碼為個人社保編號（若第一位是0則去掉0），登陸后請修改密碼。

青島社保余額查詢（全稱：青島職工個人賬戶社會保障卡信息查詢）

本查詢可以為公眾提供社保個人賬戶綜合信息、參保信息 、基數(shù)信息、養(yǎng)老繳費(fèi)情況、養(yǎng)老待遇、養(yǎng)老金支付、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、社?？ㄏM(fèi)明細(xì)等的信息查詢，用戶輸入身份證號碼和社保編號進(jìn)行查詢。初始密碼為個人社保編號。

提供居民醫(yī)療保險信息查詢，查詢條件位身份證號碼和卡號。

12333民生服務(wù)中心是青島市人力資源和社會保障局完善公共服務(wù)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)政務(wù)公開、政務(wù)透明、聆聽民聲、服務(wù)民生的重要載體。通過現(xiàn)代信息技術(shù)的作用，為市民營造一個便利的政策業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)系統(tǒng)。

青島社保中心電話號碼

勞保咨詢：12333、傳真電話：0532-85911297（外地?fù)艽蛘埣訁^(qū)號：0532）

青島社保局辦公地址

青島市市南區(qū)香港中路11號 對外辦公時間：周一至周五

青島社保局職責(zé)

一、宣傳貫徹執(zhí)行國家勞動和社會保障工作的基本方針和法規(guī)。

二、貫徹執(zhí)行全市勞動和社會保障事業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計劃以及勞動和社會保障工作宏觀調(diào)控的政策措施，并組織實(shí)施。

三、監(jiān)督檢查用人單位，勞動和社會保障法律、法規(guī)和政策執(zhí)行情況，并依法行使社會保障監(jiān)督檢查職權(quán)。

四、統(tǒng)籌管理全區(qū)城鄉(xiāng)勞動力資源的開發(fā)利用和就業(yè)工作，擬定促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)的基本政策和措施；規(guī)劃勞動力市場的發(fā)展，組織建立、健全就業(yè)服務(wù)體系；擬定企業(yè)下崗職工的分流安置、基本生活保障和再就業(yè)的規(guī)劃，組織實(shí)施再就業(yè)工程；制定農(nóng)村剩余勞動力開發(fā)就業(yè)、農(nóng)村勞動力跨地區(qū)有序流動的政策和措施并組織實(shí)施；配合有關(guān)部門貫徹殘疾人等特殊群體和婦女就業(yè)政策。

五、擬定企業(yè)在職職工技能培訓(xùn)和失業(yè)人員、企業(yè)下崗職工再就業(yè)以及就業(yè)培訓(xùn)中心、社會力量舉辦的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)劃及政策；擬定職業(yè)技能人才培養(yǎng)、表彰、獎勵和職業(yè)技能競賽的規(guī)劃、政策和措施。

六、規(guī)范勞動關(guān)系調(diào)整的基本規(guī)劃，規(guī)范勞動合同，集體合同制度的實(shí)施，貫徹落實(shí)勞動爭議自理制度和勞動爭議仲裁規(guī)則。

七、對區(qū)屬企業(yè)職工工資及其它勞動報酬進(jìn)行宏觀調(diào)控、管理，搞好企業(yè)工資流計工作。

八、綜合管理全區(qū)社會保險機(jī)構(gòu)和社會保險工作，并組織推動社會保險服務(wù)體系建設(shè)。

九、承辦區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他事項。