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行業(yè)資訊 中外股東“蜜月期”現(xiàn)分歧 中韓人壽“合資”困境待解
摘要:由韓國老牌壽險公司韓華生命保險和浙江省國際貿(mào)易集團合資成立的中韓人壽2012年年底在杭州開業(yè),截至2013年6月底,半年保費收入逾0.5億元。盡管最早的合資保險公司發(fā)展已逾17年,但保監(jiān)會數(shù)據(jù)顯示,截至2012年末,26家合資壽險公司保費收入累計為475 億元,人身險占總保費比例僅4.77%。合資公司既沒有做大,也沒有做強。年報顯示,2012年只有8家合資公司實現(xiàn)盈利,虧損的達到17家。7月9日,中韓人壽董事長夏曉曙接受了本報的獨家專訪。詳解中韓人壽的發(fā)展思路和規(guī)劃。和所有的合資公司一樣,中外股東的磕碰和分歧從籌建至今從未間斷。如何突破合資瓶頸,是中韓人壽未來發(fā)展路上最大的懸念之一。合資病作為浙江省國際貿(mào)易集團和韓華生命保險公司合資的保險公司,中韓人壽的總部設在中方股東浙江國貿(mào)所在的杭州。2004年,是中國保險全面開放元年。是年年底,中英人壽、中宏人壽等五家中外合資公司拿下團險牌照。在中國向外資保險公司全面開放,由于中外保險行業(yè)發(fā)展水平存在差異,“狼來了”的說法不絕于耳,1982年開始進入當時中國第一家保險公司人保工作的夏曉曙回憶。甚至有分析斷言,外資將占有中國20%左右的市場份額。但事情并不像預期的那樣,“強強聯(lián)合”的合資保險公司不僅易患“合資病”,甚至頻遭中外方股東拋棄。在一位合資壽險高管看來,中外各半的股權結構,天生就是有缺憾的“遺傳病”,或是管理權上沖突不斷導致效率低下,或旁落外資導致水土不服。造成一個怪圈是,真正在中國賺到錢的外資,并不是合資成立的保險公司,而是投資參股中資的保險公司。以中韓人壽為例,董事長夏曉曙是由中方股東委派,而總經(jīng)理丘暾完則是韓方股東指派的韓籍高管。董事會成員8人,也是中韓各占4席。中韓股東的分歧在“蜜月期”即現(xiàn):比如韓方希望10-12年實現(xiàn)盈利,而中方的底線則是8年。最終協(xié)商的結果是規(guī)劃從2013年起的8年內(nèi)實現(xiàn)盈利。“8年盈利壓力比較大,因為從以往經(jīng)驗來看,經(jīng)營達10年的合資壽險公司有一半仍在虧損。”夏曉曙表示,在10年前,壽險業(yè)達到盈虧平衡只需要6-7年,現(xiàn)在由于各方面成本上漲迅速,很難在7年內(nèi)盈利。在產(chǎn)品策略上,中方股東希望上馬電銷和網(wǎng)銷,而韓方則認為電銷、網(wǎng)銷在目前階段不利于培養(yǎng)自己的隊伍,會沖擊傳統(tǒng)渠道,堅持在頭兩年專注更為傳統(tǒng)的代理人、銀保和團險渠道,新渠道待后一階段再上馬。當然,中韓合資也有互補的地方。例如,中方股東浙江國貿(mào)就給予中韓人壽業(yè)務支持和一定的政策資源傾斜。業(yè)務支持主要表現(xiàn)在股東自身的團險業(yè)務上,截至6月底,其170萬團險保費收入95%來自于浙江國貿(mào)。另外,浙江省政府還給予了公司稅收優(yōu)惠政策,以及營業(yè)場地租金補助(補助1/3的房租)等。韓華生命保險在韓國已有70多年歷史,此前在北京設立代表處也有8年,該代表處的首席代表后來直接轉(zhuǎn)為中韓人壽總經(jīng)理。與一般外方高管不同的是,丘暾完擁有8年的韓華中國代表處工作經(jīng)驗,懂中文。目前除總經(jīng)理外,高管層里僅一位韓國人,絕大部分管理層都本土化。除人才本土化外,中韓人壽的產(chǎn)品也堅持本土化特色,沒有照搬韓國產(chǎn)品過來,“兩國國情和保險業(yè)發(fā)展階段都不同,因此沒有引進韓方股東的產(chǎn)品模式。”夏曉曙稱,目前公司董事會和高管層溝通很充分,堅持人才、產(chǎn)品和管理的本土化,或是其破解合資困局的后發(fā)優(yōu)勢。8年內(nèi)增資至30億目前中韓人壽的注冊資本金為5億元,8年內(nèi)中韓人壽將資本金(盈利期限內(nèi))增至30億。截至今年一季度末,中韓人壽的償付能力充足率為47171%,遠超監(jiān)管要求水平。因此,中韓人壽目前還沒有補充資本的需求,計劃2016年首次增資,但是中外雙方股東的分歧再次浮現(xiàn)。中方股東希望增資數(shù)億,而韓方股東顯然更為“大方”,希望增資10億元。中韓人壽的資產(chǎn)管理部于2013年3月底成立,目前投資渠道較少,只投資于固定收益類資產(chǎn),其中又以銀行存款為主,占比達到70%,其余都是債券型基金產(chǎn)品。“下一步公司將通過委托投資的方式,逐漸拓展投資范疇,比如政府債券和投資級企業(yè)債券、基礎設施債權投資計劃、銀行理財、集合信托等。”夏曉曙稱,“目前投資工作剛上正軌,專業(yè)人員缺乏,軟硬件投資支持設施仍待完善。”在夏曉曙的規(guī)劃里,中韓人壽未來的發(fā)展目標并不是像平安這樣的綜合金融控股集團,而是細分專業(yè)市場的專業(yè)壽險公司。值得注意的是,在5109萬元的保費收入中,4647萬元來自于銀保渠道,銀保占比高達91%,真正代表壽險公司自身銷售水平的個險代理人渠道的銷售保費只有293萬元,占比不到6%。產(chǎn)品系列中,目前也只有分紅險產(chǎn)品和重疾險產(chǎn)品等基礎產(chǎn)品,產(chǎn)品的種類尚待豐富。此外,限于監(jiān)管政策,開業(yè)兩年內(nèi)中韓人壽都只能在浙江省內(nèi)開展業(yè)務,兩年后才可擴張至全國。中韓人壽的規(guī)劃是,兩年內(nèi)覆蓋浙江省主要地級市,之后則先在上海和江蘇區(qū)域開設分支機構。更大的考驗還在于中外股東的合作:目前還在“蜜月”階段都已分歧不斷,比如公司選址,韓方認為提供優(yōu)越的辦公環(huán)境給代理人很重要,而中方則“務實”很多,中方比韓方更深諳成本控制之道。外方需要時間來了解中國市場、中方股東也需要時間積累保險經(jīng)營經(jīng)驗如何化解分歧,避免共享權利導致的互相制衡影響發(fā)展,中韓人壽尚待時日檢驗。
2024-12-02 17:53:05
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