五險一金是指用人單位為勞動者繳納保障性福利待遇的總稱，五險一金包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險，一金是指住房公積金。五險一金繳納比例按工資基數(shù)確定，其中養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險是企業(yè)與員工共同承擔(dān)的，工傷和生育保險由企業(yè)完全承擔(dān)。通過五險一金計(jì)算器可以計(jì)算出準(zhǔn)確的繳納數(shù)額。我國規(guī)定，企業(yè)必須按照一定比例為員工繳納五險，但一金并不是法定的。辭職后五險一金可以辦理轉(zhuǎn)移。本專題為大家介紹五險一金是什么、五險一金怎么交及五險一金比例等問題。