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社保繳費是指參加各類社保保險并繳納保費的行為。一般情況下特指社會統(tǒng)籌的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的繳費。作為參保人員有必要及時了解社保繳費基數(shù)的變化，下面小編給大家總結(jié)了歷年鄭州社保繳費基數(shù)。

2011年鄭州社保繳費基數(shù)和比例　　

從2011年1月1日起,城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費基數(shù)按照上年度在崗職工平均工資的40%至100%，由個人根據(jù)本人經(jīng)濟(jì)狀況選擇確定；繳費比例調(diào)整為20%。
城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員全額繳費,每月需繳571.65元，全年6859.8元。最低繳費基數(shù)由60%降低到40%后,城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員最低月繳費額由342.99降低到228.66元，年繳費額由4115.88元降低到2743.92元，分別減少114.33元和1371.96元，解決了他們繳費難的問題。按照新的政策規(guī)定,城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，可以根據(jù)本人經(jīng)濟(jì)情況，在228.66元至571.65元之間一次性選擇確定月繳費基數(shù)。由于養(yǎng)老保險實行繳費和養(yǎng)老金水平密切掛鉤的政策，因此，個人在選擇繳費基數(shù)時，應(yīng)根據(jù)自己的承擔(dān)能力，盡可能選擇較高的繳費基數(shù)，以利于到達(dá)領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡時，能夠領(lǐng)取較高的養(yǎng)老金?！?o:p>

2012年鄭州社保繳費基數(shù)和比例

鄭州市2012年社會平均工資每月3456.67，社會保險繳費保底基數(shù)每月2074，社會保險繳費封頂基數(shù)每月10370。一、養(yǎng)老保險繳費比例：職工工資基數(shù)的28%（其中單位20%、個人8%），二、工傷保險繳費比例：單位員工繳費基數(shù)總和的0.5%、1%、2%，根據(jù)單位風(fēng)險程度來確定繳費比例，工傷保險費由單位繳費，單位職工不繳費。三、醫(yī)療保險繳費比例：職工工資基數(shù)的10%（其中單位8%、個人2%）。四、生育保險繳費比例：單位員工繳費基數(shù)總和的1%，由單位繳費，單位職工不繳費。五、失業(yè)保險繳費比例：職工工資基數(shù)的3%（其中單位2%、個人1%），所以說定時進(jìn)行鄭州社保查詢個人賬戶還是很有必要的。

2013年鄭州社保繳費基數(shù)和比例

從鄭州市人力資源和社會保障局獲悉，2013年7月1日至2014年6月30日期間，省會參保職工個人社保繳費基數(shù)范圍劃定，每人每月最多繳納829.6元，最少繳納165.92元。

據(jù)介紹，每年的7月1日至次年6月30日，我市都會對城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整依據(jù)為統(tǒng)計部門發(fā)布的上年度在崗職工平均工資，鄭州市2012年全市城鎮(zhèn)在崗職工年平均工資41480元，因此，7月1日起，省會參保職工養(yǎng)老繳費基數(shù)隨之調(diào)整。

按照規(guī)定，參保職工個人養(yǎng)老保險繳費基數(shù)按本人上年度個人實際工資總額為基準(zhǔn)，若高于全市在崗職工平均工資，則最高繳費基數(shù)按不超過當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的300%確定上限；若低于全市在崗職工平均工資，則最低繳費基數(shù)按不低于當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%確定下限。依據(jù)這一標(biāo)準(zhǔn)，今年7月1日至2014年6月30日期間，全市企業(yè)基本養(yǎng)老保險參保職工個人月繳費基數(shù)上限為10370元，下限為2074元。由于目前職工本人需要承擔(dān)繳費的養(yǎng)老保險繳費比例總計為職工工資的8%，因此，執(zhí)行新的社保繳費基數(shù)后，職工個人每月應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費用最高829.6元，最低165.92元。

市勞動保障部門強(qiáng)調(diào)，參保職工個人養(yǎng)老繳費基數(shù)下限，只是職工繳費基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)的“底線”，企業(yè)應(yīng)按照職工工資收入如實申報繳費。

以上是歷年鄭州社保繳費基數(shù)的相關(guān)信息，如果還有其他疑問的話，請關(guān)注開心保網(wǎng)鄭州社保專題。