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保障規(guī)劃
會(huì)員服務(wù)
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。但是在實(shí)際生活中,有很多公司并不能按時(shí)為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。因此,作為社會(huì)保險(xiǎn)的受益者,我們企業(yè)職工應(yīng)該主動(dòng)了解社保知識(shí)。那么,首先我們必須知道:社保包含什么?繳費(fèi)比例是多少?
社保是指國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的,對(duì)勞動(dòng)者因年老、工傷、疾病、生育、殘廢、失業(yè)、死亡等原因喪失勞動(dòng)能力或暫時(shí)失去工作時(shí),給予勞動(dòng)者本人或供養(yǎng)直系親屬物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保障制度。社會(huì)保險(xiǎn)包括:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
單位參保的險(xiǎn)種和繳費(fèi)比例:
個(gè)人參保的險(xiǎn)種和繳費(fèi)比例:
個(gè)人參加社保的好處
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